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眉山岷江產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司（以下簡稱“岷江產(chǎn)投集團”），是經(jīng)青神縣委、縣政府批準成立，由青神縣財政局管理的縣屬國有企業(yè)。現(xiàn)有下屬二級公司4個，三級公司4個，參股公司5個。業(yè)務(wù)范圍主要包括資產(chǎn)運營管理、建筑施工、數(shù)字城市、商品貿(mào)易、文化旅游、水務(wù)運營等六大板塊。根據(jù)岷江產(chǎn)投集團業(yè)務(wù)需要，為進一步加強人才隊伍建設(shè)，面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。一、招聘對象、范圍及條件（一）招聘對象、范圍。符合崗位要求的社會在職、非在職人員。應(yīng)聘人員應(yīng)當在面試資格審查前取得相應(yīng)學歷、職稱或?qū)I(yè)技術(shù)資格等證書。未在規(guī)定時間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不予進入下一步考錄環(huán)節(jié)或不予錄用，責任由本人自負。（二）報考條件。1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家憲法、法律、法規(guī)；2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，遵守紀律，品行端正，有良好的職業(yè)道德；4.具有本科及以上學歷，年齡在35周歲（含）以下；對具有碩士及以上學位，或中級以上專業(yè)技術(shù)職稱，或列入我縣緊缺急需目錄的人才，年齡可放寬至45周歲；5.符合法律法規(guī)和招聘崗位要求的其他資格條件。（三）有下列情形的，不得參與報名。1.因犯罪受過刑事處罰的人員；2.曾被開除公職或因個人責任被單位解聘的人員；3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。二、招聘單位及崗位信息本次招聘單位及崗位信息詳見附件1《眉山岷江產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司2025年公開招聘管理人員崗位情況表》（以下簡稱“崗位情況表”）。三、招聘流程及要求（一）信息發(fā)布。微信公眾號：眉山岷江產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司。包括但不限于以上網(wǎng)站。（二）報名時間。2025年7月29日—2025年8月4日，逾期報名通道關(guān)閉，不再受理。（三）報名方式。本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，不接受現(xiàn)場報名。應(yīng)聘者將報名資料發(fā)送至郵箱：1562537354@qq.com。郵箱主題和附件請注明“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”。報名資料包括：1.應(yīng)聘登記表（詳見附件2）2.應(yīng)聘人員承諾書（詳見附件3）3.近期1寸電子版證件照（照片為應(yīng)聘人員近期的免冠證件照片，藍底，格式為JPEG、JPG，大小50KB以內(nèi)，要求圖像清晰）4.居民身份證（雙面）掃描件5.畢業(yè)證、學位證掃描件（有海外留學經(jīng)歷的，須同時提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》，可登錄教育部留學服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）辦理）6.教育部學歷、學位、學籍在線驗證報告7.職稱或?qū)I(yè)技術(shù)資格證等相關(guān)證書掃描件（四）資格審查。資格審查工作貫穿招聘全過程，在任何時候發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合招聘資格條件和崗位要求情形的，或有弄虛作假行為的，取消其聘用資格，由此造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔。（五）崗位調(diào)整。開考比例（資格審查通過人數(shù)與招聘名額之比）將根據(jù)資格審查情況和崗位緊急程度等綜合確定（至少形成競爭），對達不到開考比例的崗位，根據(jù)報名情況相應(yīng)縮減或取消該崗位招聘計劃，并在報名網(wǎng)站公告。（六）考試。1.筆試。（1）筆試科目為《綜合能力測試》，卷面滿分100分。（2）筆試范圍：崗位專業(yè)知識以及職業(yè)素養(yǎng)、黨紀法規(guī)等。（3）筆試題型：客觀題與主觀題相結(jié)合。（4）筆試時間和地點：具體筆試時間和地點將在岷江產(chǎn)投集團公眾號發(fā)布公告或以郵件的方式發(fā)送到通過資格審查的應(yīng)聘者郵箱，請及時關(guān)注。2.面試。（1）根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績，按照錄用名額的一定倍數(shù)（至少形成競爭），由高分到低分依次確定進入面試的人員名單。筆試成績低于60分不予進入面試環(huán)節(jié)，筆試缺考或存在違規(guī)違紀情況的人員取消面試資格。（2）面試成績滿分為100分，面試成績低于60分不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。具體面試時間和安排將在岷江產(chǎn)投集團公眾號發(fā)布公告或以郵件的方式發(fā)送到通過筆試的應(yīng)聘者郵箱，請及時關(guān)注。3．考試總成績?？荚嚳偝煽儼礉M分100分折算，筆試占50%、面試占50%。（七）體檢和背景調(diào)查。各崗位按考試總成績由高分到低分等額確定進入體檢和背景調(diào)查的人選。考試總成績相同的，以面試成績得分高低確定名次；面試成績相同的，以筆試成績得分高低確定名次。（八）公示。體檢和背景調(diào)查通過者確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在公司公眾號上進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題不影響聘用的，備案后辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。（九）聘用及試用期。1.聘用。擬聘用人員經(jīng)公示合格的，在完成聘用審批程序后，由岷江產(chǎn)投集團出具入職通知書，依規(guī)依法履行錄用手續(xù)，辦理入職手續(xù)。2.試用期。試用期為6個月，主要考察試用人員的崗位勝任能力，確保人崗相適。試用期薪酬按崗位工資標準的80%執(zhí)行。在試用期內(nèi)，用人單位認定為不符合崗位要求的，可提前3日通知解除勞動合同。被聘用人員應(yīng)在約定的時間內(nèi)到用人單位報到。不按約定時間報到的，取消聘用。四、紀律與監(jiān)督此次招聘全過程接受監(jiān)督，確保招聘信息、過程、結(jié)果公開。應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供資料的真實性負責，凡違反招聘紀律、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即刻取消應(yīng)聘資格；對違反工作紀律的相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。監(jiān)督電話：028-36133186五、其他（一）資格審查結(jié)果，面試時間及地點等后續(xù)事宜將通過郵件、電話或短信等方式告知，請應(yīng)聘者提供準確的手機號和郵箱地址，并及時查收短信和郵件，同時保持電話暢通。（二）應(yīng)聘信息我們將嚴格保密，不作他用。（三）報名咨詢電話：15681306320。

2025年，眉山市總工會擬面向社會公開招聘工會社會工作者4名?，F(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項公告如下。一、招聘條件（一）具有中華人民共和國國籍。（二）擁護中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，品行端正，遵紀守法。（三）熱愛工會工作，熱心為職工服務(wù)，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心、責任感、服務(wù)意識強。（四）具備崗位所需的專業(yè)技能、身體和心理素質(zhì)等。（五）具有全日制大專及以上學歷。（六）年齡不超過35周歲（1990年7月31日以后出生）。（七）不得報考情形：1.受過各類刑事處罰的人員；2.被開除公職的人員；3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；4.尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；5.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員；6.參照事業(yè)單位招聘工作人員相關(guān)規(guī)定應(yīng)當回避的人員；7.不符合相關(guān)政策規(guī)定的其他情形。二、招聘名額4名，職位情況詳見附件1。三、報名本次公開招聘采取現(xiàn)場報名。（一）報名時間。2025年8月1日到8月15日的工作日（時間：9:00—12:00，14:00—17:30）。（二）報名地點。眉山市總工會網(wǎng)絡(luò)和基層工作部（東坡區(qū)學士街268號6樓6-12辦公室），聯(lián)系電話：028-38168109。（三）報名材料。報名時需出示本人第二代居民身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件1套，2寸近期免冠彩照片1張、報名表1份（詳見附件2），相關(guān)證明材料。（四）報名費用。本次報考不收取任何費用。四、資格審查市總工會將對應(yīng)聘人員進行資格審查，資格審查工作貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須完整真實。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將取消考試、錄用資格，所產(chǎn)生的后果由報考者本人承擔。五、考試方式考試包括筆試和面試?？荚嚳偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%。重點考核應(yīng)聘者的行政能力綜合知識、適崗能力、職業(yè)道德等。筆試和面試地點、時間由市總工會通知。筆試和面試成績將在眉山市總工會微信公眾號上公布。（一）筆試按照相關(guān)要求，結(jié)合招聘實際，筆試開考比例為有效報考人數(shù)與招聘職位人數(shù)之比不低于3:1。未達到規(guī)定的筆試開考比例的職位，由眉山市總工會在眉山市總工會微信公眾號上發(fā)布是否取消、調(diào)整職位的公告。（二）面試按照3:1的面試比例，根據(jù)筆試成績和招聘職位名額，由高分到低分依次確定進入面試的人員名單。未按規(guī)定的時間和要求到面試考場候考的視為自動放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補面試人選。如因面試缺考出現(xiàn)空缺而造成實際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的面試入圍比例時，面試正常進行。六、體檢和考察（一）體檢各招聘職位按考試總成績由高到低的順序，等額確定體檢人員?？荚嚳偝煽兿嗤?，按照面試成績從高到低確定體檢人員。應(yīng)聘人員自接到市總工會通知體檢之日起3個工作日內(nèi)，到二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行體檢，參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘人員自行承擔。市總工會或應(yīng)聘人員對體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3個工作日內(nèi)提出復(fù)檢要求，逾期不再受理。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準。復(fù)檢由市總工會指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。因自愿放棄體檢或體檢不合格等出現(xiàn)的缺額，按總成績從高到低依次遞補進行體檢。（二）考察對筆試、面試、體檢合格的人員進行考察，考察內(nèi)容主要包括考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面情況，并核實考察對象是否符合報考條件，提供的報考信息和材料是否真實、準確。因自愿放棄考察或考察不合格等出現(xiàn)的缺額，按照總成績從高到低依次遞補進行體檢和考察。七、公示對擬聘人員進行公示，公示期限為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、筆試和面試成績、排名和監(jiān)督舉報電話。公示期滿，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題且查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因上述原因或公示期間擬聘人員自動放棄等出現(xiàn)的缺額，按照總成績從高到底依次遞補進行體檢、考察和公示。八、聘用筆試、面試、體檢、考察和公示合格者，經(jīng)市總工會黨組審定后，由市總工會與其簽訂勞動合同。九、紀律與監(jiān)督市總工會在公開招聘中，將確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。十、本公告由眉山市總工會負責解釋。

根據(jù)工作需要，四川省高級人民法院面向社會公開招聘聘用制審判輔助人員（編外聘用人員，合同制）30名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。一、招聘崗位和名額聘用制審判輔助人員30名,其中男性15名，女性15名。二、崗位職責審判輔助人員是從事審判事務(wù)性工作的輔助人員，在法官指導(dǎo)下開展工作。主要職責包括：1.負責庭前準備的事務(wù)性工作；2.檢查開庭時訴訟參與人的出庭情況，宣布法庭紀律；3.負責案件審理中的記錄工作；4.整理、裝訂、歸檔案卷材料；5.完成法官交辦的其他事務(wù)性工作。三、招聘對象和條件1.具有中華人民共和國國籍。2.年齡在18至35周歲（1989年7月31日至2007年7月31日期間出生）。3.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。4.具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)能力和道德品行。5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。6.具有普通高等學校本科及以上學歷，并獲得學士及以上學位的高校應(yīng)屆畢業(yè)生。7.計算機操作熟練，中文打字速度快、準確率高。8.本人的親屬（配偶、父母、子女）未在四川省高級人民法院轄區(qū)內(nèi)從事律師職業(yè)。9.符合法律法規(guī)和招聘職位要求的其他資格條件。獲得證書及其他相關(guān)時間均截至2025年7月31日。四、下列人員不予招聘1.因犯罪受過刑事處罰的。2.被開除公職或被人民法院、檢察院等辭退的。3.因嚴重違紀違法受到黨紀政務(wù)處分的。4.現(xiàn)役軍人、在讀的非高校應(yīng)屆畢業(yè)生。5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。6.依據(jù)法律法規(guī)終身不得從事法律職業(yè)的。7.有其他不宜擔任聘用制審判輔助人員情形的。五、招聘方法與步驟（一）報名與資格初審1.網(wǎng)上報名。符合資格條件的人員，認真閱讀公告后，于2025年7月31日至8月6日24:00登錄四川省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站“人事人才測評服務(wù)”專欄，按網(wǎng)絡(luò)提示如實、準確、完整填寫《人民法院招聘聘用制審判輔助人員報名登記表》，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。不按要求填報或提供、填寫虛假信息的，取消報名資格。2.資格初審。資格初審時間為2025年7月31日至8月7日18:00。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何時候發(fā)現(xiàn)報考人員資格不符，即取消考試或聘用資格。招聘名額與資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)之比原則上應(yīng)達到1:3方可開考；如報名結(jié)束后未達到1:3，經(jīng)省法院研究后可降低比例至1:2。3.打印準考證。資格初審?fù)ㄟ^的人員，于2025年8月12日登錄報名網(wǎng)站打印本人準考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰），并在考試當天持本人準考證和第二代有效居民身份證，到指定考點參加考試。過期身份證和身份證復(fù)印件不得作為參加考試證件。無準考證和第二代有效居民身份證不得進入考場。（二）考試考試分為法律基礎(chǔ)知識測試、計算機速錄測試和面試?？荚嚳偝煽儼?00分計算，其中：法律基礎(chǔ)知識測試占總成績30%、計算機速錄測試成績占總成績20%，面試成績占總成績50%。1.法律基礎(chǔ)知識測試。采用紙質(zhì)版線下答題考試模式，主要考察考生的法律基礎(chǔ)知識，題型為填空、選擇和判斷題，滿分為100分，考試時間為60分鐘。法律基礎(chǔ)知識測試不指定參考書。按法律基礎(chǔ)知識測試成績從高分到低分按照1:2的比例確定進入計算機速錄測試和面試人員,總成績最后一名出現(xiàn)并列的，并列人員一并進入計算機速錄測試和面試。法律基礎(chǔ)知識測試考試時間為8月中旬，具體時間、地址詳見準考證。2.計算機速錄測試和面試。計算機速錄測試主要測試在計算機上以常用輸入法進行漢字錄入的速度和準確率。在規(guī)定時間內(nèi)，以輸入完整、準確的漢字數(shù)量進行評分。計算機速錄測試滿分為100分，考試時間為20分鐘。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進行，主要考察綜合分析、現(xiàn)場應(yīng)變及語言表達能力，滿分為100分。計算機速錄測試和面試同一天進行，時間為8月下旬。進入計算機速錄測試和面試人員名單、考試具體時間和地址等事項，將在四川省高級人民法院官網(wǎng)及微信公眾號發(fā)布，請及時關(guān)注相關(guān)信息。3.加分。具有普通高等學校法學專業(yè)本科學歷學位或取得法律職業(yè)資格A證的總成績可加1分，具有法學專業(yè)研究生學歷學位的總成績可加2分,累計加分不超過3分，相關(guān)加分材料于面試當天提交。（三）體檢與考察1.確定進入體檢人員。計算機速錄測試和面試后，根據(jù)招聘名額，按照考生的考試總成績，由高到低等額確定進入體檢的人選（考試總成績相同的，以面試成績確定名次；面試成績依然相同，以法律基礎(chǔ)知識測試成績確定名次；法律基礎(chǔ)知識成績依然相同，以計算機速錄測試成績確定名次）。進入體檢人員名單在四川省高級人民法院官網(wǎng)及微信公眾號發(fā)布。2.體檢要求。本次招聘體檢參照國家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》的要求執(zhí)行。體檢由四川省高級人民法院政治部組織實施。體檢費用由考生自理。3.考察。對體檢合格人員進行考察。因體檢、考察不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，可依次遞補。（四）公示對合格人員進行公示，并公布相關(guān)監(jiān)督舉報電話。公示期間接受社會舉報，期限為5個工作日。舉報者應(yīng)以真實姓名反映問題，并提供具體可查的調(diào)查線索。公示期滿，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，按程序辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查清的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。（五）辦理聘用手續(xù)1.經(jīng)考試、體檢、考察并經(jīng)公示合格者確定為擬聘用人員，簽訂聘用合同（試用期2個月），上崗試用。試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用，考核不合格者不予聘用。2.擬聘用人員在四川省高級人民法院規(guī)定時間內(nèi)未能完整提供辦理聘用手續(xù)相關(guān)資料者，取消聘用資格。六、其他事項（一）本次招聘嚴格按照有關(guān)規(guī)定進行，對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實，取消聘用資格，考生本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果。四川省高級人民法院相關(guān)督察部門負責全程監(jiān)督，并設(shè)立監(jiān)督電話028-87566861，受理舉報。（二）本公告由四川省高級人民法院政治部負責解釋。咨詢電話：028-87566974。   四川省高級人民法院2025年7月30日

根據(jù)《仁壽縣公立醫(yī)療機構(gòu)編外用工人員管理試行辦法》相關(guān)規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，結(jié)合縣域醫(yī)共體和縣中醫(yī)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特面向社會公開招聘編外護理人員共10名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下（本公告在仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信公眾號、仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信訂閱號、仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站https://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk.htm）上發(fā)布。一、招聘崗位及名額本次招聘為編制外招聘，具體招聘崗位、條件和名額（見附件2：仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院2025年第二輪公開招聘編外護理人員崗位和條件要求一覽表）。二、招聘對象及報考條件（一）招聘對象符合崗位條件要求的社會在職、非在職人員。報考人員必須在報名時取得并提供崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證、職稱資格（執(zhí)業(yè)資格）等相關(guān)證書及與工作經(jīng)歷相關(guān)的證明材料。未在規(guī)定時間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書及證明材料的，不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)或不予聘用，責任由本人自負。（二）報考條件1.報考者應(yīng)同時具備的條件：(1)具有中華人民共和國國籍。(2)遵守中華人民共和國憲法和法律。(3)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。(4)適應(yīng)崗位要求的身體條件。(5)具有崗位所需的知識、技能及溝通交流能力和吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)的品質(zhì)；服從醫(yī)院工作安排。(6)符合本公告招聘崗位所需的條件及資格要求。（7）其他機關(guān)事業(yè)單位、國有企業(yè)在編在職人員以及已聘編外人員須經(jīng)工作單位或主管部門書面同意后方可報考。(8)除本公告已明確的時間外，本次招聘條件中涉及時間期限的，一律計算至本公告發(fā)布當日。2.有下列情況之一者，不得報考：(1)曾受過各類刑事處罰的。(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的。(3)有違法、違紀行為正在接受審查的。(4)尚未解除黨紀、政紀處分的。(5)按照《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定為失信被執(zhí)行人。(6)經(jīng)仁壽縣委編辦、縣衛(wèi)健局編制庫備案的縣域內(nèi)其他醫(yī)療衛(wèi)生單位在崗編內(nèi)編外人員。(7)違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考的。三、報名及資格審核本次公開招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行，同步進行資格審核（含測量身高）。（一）報名時間2025年8月4日至8月8日（上午8:30--11:30，14:30--17:00，節(jié)假日、休息日除外）（二）報名地點及咨詢電話仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院新區(qū)醫(yī)院學術(shù)報告廳，地址：仁壽縣普寧大道9號。聯(lián)系電話：028-36229090。（三）提供資料1.本人簽名的《仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院2025年第二輪公開招聘編外護理人員報名登記表》（見附件1）。2.有效身份證原件、復(fù)印件1份。3.崗位需求的畢業(yè)證、學位證、執(zhí)業(yè)資格證、職稱資格證的原件及復(fù)印件1份。4.學歷電子注冊備案表等相關(guān)證件原件及復(fù)印件1份。5.①非在職人員須提供近三年（2023—2025年）與三甲醫(yī)院簽訂的勞動合同原件及復(fù)印件1份和同期的個人社保參保證明1份（工作年限與參保月份不低于12個月）；②在職人員須提供現(xiàn)有工作單位或主管部門開具的書面報考同意書及近三年（2023—2025年）與三甲醫(yī)院簽訂的勞動合同原件及復(fù)印件1份和同期的個人社保參保證明1份（工作年限與參保月份不低于12個月），其中公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗人員須提供現(xiàn)有工作單位或主管部門開具的書面報考同意書及與三甲醫(yī)院簽訂的尚在服務(wù)期內(nèi)的公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗志愿服務(wù)協(xié)議原件及復(fù)印件1份和同期的個人社保參保證明1份。（四）資格審查仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院根據(jù)報名條件進行資格審查。資格審查工作貫穿招考工作全過程，考生對本人提供的所有資料真實性自行負責，除招聘流程中告知的資格審查環(huán)節(jié)外，在招考任意過程發(fā)現(xiàn)報考者有不符合崗位要求條件的或提供虛假證明的，一律取消其報考或聘用資格（包括已被聘用的）。（五）其他要求1.報考人員一次只能報考一個崗位，且所提供的報名信息與材料，應(yīng)與報考崗位對應(yīng)的要求相符，否則取消報名資格。2.未在規(guī)定時間參加考試、考核的報考人員，視為報考人員自動放棄醫(yī)院本次招聘。四、考核方式本次招聘以面試考核為主，招聘崗位具備有效報考人數(shù)即可開考。同一崗位有效報考人數(shù)在30人以內(nèi)（含30人）的崗位，采取直接面試考核的方式進行，考試總成績=面試得分+政策性加分×60％。同一崗位有效報考人數(shù)超過30人的崗位，采取先筆試后面試的方式進行，考試總成績=（筆試得分+政策性加分）×60％+面試得分×40％。五、政策性加分符合加分條件的人員，由現(xiàn)工作單位出具證明等相關(guān)資料，在報名時提交至仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院，審核后統(tǒng)一報縣衛(wèi)健局復(fù)審。具體加分條件、提交資料詳見附件3《政策性加分報考須知》六、考試（一）筆試1.開考人數(shù)。同一崗位有效報考人數(shù)超過30人的崗位筆試時間和地點在仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信公眾號、仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信訂閱號、仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站（https://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk/shhks.htm）上公布。2.筆試科目。衛(wèi)生類：《醫(yī)學基礎(chǔ)知識》3.筆試時間。定于2025年8月17日，具體時間及地點詳見筆試準考證。4.筆試準考證領(lǐng)取時間：2025年8月15日（上午8:30--11:30，14:30--17:00）筆試準考證領(lǐng)取地點：仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院新區(qū)醫(yī)院學術(shù)報告廳，地址：仁壽縣普寧大道9號。5.筆試成績。筆試卷面分為100分。筆試成績于2個工作日內(nèi)，在仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信公眾號、仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信訂閱號、仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站（https://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk/shhks.htm）上公布。（二）面試1.面試比例。未進行筆試的崗位，有效報考人員全部進入面試。通過筆試的崗位，筆試結(jié)束后根據(jù)筆試成績和面試比例（3:1）確定面試名單，筆試成績?yōu)?分或缺考者不得進入面試。最后一名面試人員筆試成績相同的，一并進入面試。擬招聘崗位無人報考的，由仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位，調(diào)減或取消的情況，由仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院在仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信公眾號、仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信訂閱號、仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站（https://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk/shhks.htm）上向社會公布。2.面試方式。結(jié)構(gòu)化面試，面試總分100分。成績保留小數(shù)點后2位。3.面試名單在仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信公眾號、仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信訂閱號、仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站（https://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk/shhks.htm）上公布。4.面試時間。具體時間及地點見《面試通知書》。5.進入面試的人員，在規(guī)定時間內(nèi)攜帶所有報名材料原件到仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院人事科（縣中醫(yī)醫(yī)院新區(qū)醫(yī)院行政樓405室）進行資格復(fù)審，審核通過者領(lǐng)取面試通知書。未按時領(lǐng)取面試通知書或其他原因出現(xiàn)的缺額由縣中醫(yī)醫(yī)院按筆試成績從高分到低分依次等額確定遞補面試人員。（三）考試總成績考試總成績于面試結(jié)束后2個工作日內(nèi)，在仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信公眾號、仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信訂閱號、仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站（https://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk/shhks.htm）上公布。七、體檢（一）體檢人員確定根據(jù)招聘名額，按照考生考試總成績從高到低依次等額確定體檢人員名單。若總成績相同時，以加試面試后總成績從高到低依次等額確定體檢人員。（二）體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》等文件規(guī)定執(zhí)行，有行業(yè)體檢要求的結(jié)合行業(yè)體檢要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實施體檢時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。（三）體檢時間和集中地點體檢的時間、集中地點在仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信公眾號、仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信訂閱號、仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站（https://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk.htm）上公告。未按規(guī)定時間到集中地點或未完成規(guī)定項目體檢的體檢人員，均視為自動放棄。（四）復(fù)檢及遞補體檢人員對非當日、非當場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求，逾期不再受理。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準。復(fù)檢在等級不低于原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。因自愿放棄體檢、體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，經(jīng)仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院同意后，可在該崗位進入面試的人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補（只遞補一次）。體檢人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理；有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效。八、綜合考察由仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院對體檢合格的人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面進行綜合審查。因自愿放棄綜合考察或綜合考察不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，經(jīng)仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院同意后，可在該崗位進入面試的人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補（只遞補一次）。九、公示綜合考察合格的考生確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信公眾號、仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院微信訂閱號、仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站（https://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk/shhks.htm）上進行公示。公示期間接受社會監(jiān)督和舉報，期限為7日。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。擬聘用人員名單公示期滿，沒有反映問題或反映問題經(jīng)組織查實不影響聘用的，予以聘用；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院同意后，可在該崗位進入面試的人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補（只遞補一次）。十、聘用（一）經(jīng)公示無異議的擬聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)到仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院辦理入職手續(xù)，擬聘人員如系在職人員，應(yīng)提供原單位出具的同意解除聘用（勞動）合同、原工作單位同意辭職或者生效的勞動（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。（二）被聘用的編外人員，須在擬聘公告發(fā)布規(guī)定時間內(nèi)，到仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院辦理報到手續(xù)，逾期未報到且未說明原因并經(jīng)單位同意者，視為自動放棄聘用資格。（三）聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期制度，試用期3個月。試用期滿，經(jīng)仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院考核，合格的予以正式聘用；試用期間有嚴重違紀違規(guī)行為或用工單位認定為試用期滿不合格的，取消聘用。十一、紀律與監(jiān)督本次編外人員招聘全程由仁壽縣紀委監(jiān)委派駐仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院紀檢監(jiān)察組負責監(jiān)督，同時接受社會各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀將參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行嚴肅處理。本公告由仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院負責解釋。政策咨詢電話：028-36229090監(jiān)督電話：仁壽縣紀委監(jiān)委派駐仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院紀檢監(jiān)察組：028-36201674仁壽縣中醫(yī)醫(yī)院2025年7月25日

一、學校簡介四川工商學院是經(jīng)教育部批準設(shè)立的綜合性民辦普通本科高校。始建于2001年的“四川師范大學電子信息工程學院”，2004年設(shè)置為獨立學院“四川師范大學成都學院”，2015年轉(zhuǎn)設(shè)為普通本科高校，2021年順利通過教育部本科教學合格評估。建有成都和眉山2個校區(qū)，分別坐落在成都市郫都區(qū)和眉山市東坡區(qū)。學?，F(xiàn)有二級學院8個，專業(yè)51個，涵蓋工學、管理學、教育學、經(jīng)濟學、文學、藝術(shù)學6大學科門類。近年來，學校榮獲“四川省依法治校示范單位”“四川省文明校園”“四川省園林式校園”“四川省高校整體轉(zhuǎn)型改革先進單位”“四川省高校后勤工作先進單位”“四川省先進圖書館”“四川省脫貧攻堅先進集體”“四川省教育改革創(chuàng)新杰出試點單位”等榮譽稱號。中國教育在線2019年中學信賴的四川省同類十大本科高校之一。2019年“中國新建（應(yīng)用型）本科院校省域科研綜合競爭指數(shù)”位列四川省同類院校第一。在校友會全國同類民辦本科排名中，連續(xù)五年（2017—2021年）躋身中國高水平民辦大學行列，2022年為中國一流應(yīng)用型大學；其中2017年、2018年、2020年三年綜合實力排行四川同類民辦大學第一。因教育事業(yè)發(fā)展需要，四川工商學院面向社會廣納賢才，熱情歡迎各界人才加盟，攜手共創(chuàng)學院的美好明天！二、招聘崗位詳見附件《四川工商學院專任教師需求信息表》。三、應(yīng)聘辦法應(yīng)聘人員需提交《四川工商學院應(yīng)聘報名表》（請登錄https://rsc.stbu.edu.cn/fwzn/wjxz/下載并填寫）、個人簡歷和身份證、學歷學位證（或就業(yè)推薦表）、職稱等資歷、資格證明電子版材料。應(yīng)聘人員限報一個崗位，請規(guī)范填寫崗位名稱并附上完整的應(yīng)聘材料。簡歷投遞郵箱：scgsxy_rs@163.com郵件主題格式：姓名+職稱+應(yīng)聘崗位（張三－講師－應(yīng)聘思政教師崗）應(yīng)聘截止時間：2025年12月30日（期間不定期組織面試，錄用成功即取消相應(yīng)崗位）。四、聯(lián)系方式成都校區(qū)：四川省成都市郫都區(qū)團結(jié)鎮(zhèn)學院街65號   郵編：611745眉山校區(qū)：眉山市眉州大道岷東段9號   郵編：620000     聯(lián)系電話：028-87953900 (成都校區(qū))  028-38800083（眉山校區(qū)）學校網(wǎng)址：http://www.stbu.edu.cn/五、薪酬待遇1、薪酬：按學校薪酬制度執(zhí)行。2、錄用人員與學校簽訂勞動合同。六、其他事項1、堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。不得提供虛假應(yīng)聘材料或通過任何關(guān)系影響招聘工作，違者取消應(yīng)聘和聘用資格，已被聘用的，將予以解聘。2、應(yīng)聘者往返交通及食宿等費用自理。3、篩選方式：學校會對符合要求的簡歷進行篩選，篩選成功會郵件通知面試。四川工商學院專任教師需求信息表用人單位崗位名稱招聘人數(shù)學歷及資格要求專業(yè)及其他要求擬任教課程其他人文教育與應(yīng)用學院漢語言文學專任教師41.碩士研究生及以上學歷；         2.有高校教學經(jīng)歷、企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先；3.主持過省部級及以上科研項目者同等條件下優(yōu)先。 1.中國古代文學、漢語言文字學、語言學及應(yīng)用語言學、文藝學、外國文學、課程與教學論等方向；2.扎實的漢語言文學專業(yè)知識，熟悉自己專業(yè)前沿學術(shù)研究動態(tài)；3.較強科研能力,能獨立開展橫向及縱向項目、發(fā)表高質(zhì)量論文；中國古代文學、文學概論、外國文學、現(xiàn)代漢語、古代漢語、語文課程與教學論、文藝美學、三蘇文化概論1.身心健康，品行端正，思想政治素質(zhì)過硬，無違法犯罪記錄，擁護黨的教育教學政策方針；2.能夠指導(dǎo)學生參加各類學科競賽。3.完成學院安排的教學工作任務(wù)，完成學院分配的科研、社會服務(wù)等相關(guān)工作。網(wǎng)絡(luò)與新媒體專任教師41.碩士研究生及以上學歷；2.講師及以上職稱者優(yōu)先；3.有互聯(lián)網(wǎng)大廠工作經(jīng)歷、主持過省部級及以上科研/橫向項目者同等條件下優(yōu)先。專業(yè)要求：傳播學、新聞學、網(wǎng)絡(luò)與新媒體相關(guān)學科背景編程方向教師：1.扎實的編程基礎(chǔ)（Python/Java/JavaScript等），熟悉數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法設(shè)計；2.掌握Web開發(fā)、數(shù)據(jù)分析、新媒體系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計等技術(shù)；數(shù)字廣告方向教師：1.精通數(shù)字營銷策劃、廣告投放（信息流/搜索引擎/Social等）、用戶增長策略；2.熟悉主流廣告平臺（巨量引擎/騰訊廣告/Google Ads等）及數(shù)據(jù)分析工具；編程方向教師：能承擔《新媒體編程基礎(chǔ)》《數(shù)據(jù)可視化》《網(wǎng)絡(luò)爬蟲與數(shù)據(jù)分析》等課程教學。數(shù)字廣告方向教師：能承擔《數(shù)字廣告創(chuàng)意》《營銷數(shù)據(jù)分析》《品牌傳播策略》等課程教學。1.參與制定人才培養(yǎng)方案與課程標準；2.完成年度科研任務(wù)（論文/項目）；3.指導(dǎo)學生競賽（如中國計算機設(shè)計大賽、大廣賽、數(shù)據(jù)挖掘競賽）；4.帶領(lǐng)學生完成企業(yè)廣告實戰(zhàn)項目；5.對接企業(yè)資源開展產(chǎn)學研合作；6.身心健康，熱愛教育，思想政治素質(zhì)過硬，溝通能力突出。      智能建造與制造學院 智能制造工程專業(yè)專任教師31.碩士研究生及以上學歷；2.有高校教學經(jīng)歷、企業(yè)工作經(jīng)歷、工程經(jīng)驗優(yōu)先。1.機電一體化、機械及其自動化等以機械為主、電氣控制為輔的相關(guān)專業(yè)；2.熟悉智能制造生產(chǎn)技術(shù)和系統(tǒng)集成、PLC技術(shù)等智能制造相關(guān)技術(shù)。工程材料與機械制造基礎(chǔ)、機電傳動控制、智能生產(chǎn)線設(shè)計及仿真技術(shù)、液壓與氣壓傳動技術(shù)、控制工程基礎(chǔ)、機器人基礎(chǔ)等1.身心健康，品行端正，思想政治素質(zhì)過硬，無違法犯罪記錄，擁護黨的教育教學政策方針；2.能夠指導(dǎo)學生參加各類學科競賽。3.完成學院安排的教學工作任務(wù)，完成學院分配的科研、社會服務(wù)等相關(guān)工作。自動化專業(yè)專任教師81.碩士研究生及以上學歷；2.有高校教學經(jīng)歷、企業(yè)工作經(jīng)歷、工程經(jīng)驗優(yōu)先。1、電氣工程及其自動化、自動化等相關(guān)專業(yè)；2.熟悉非標自動化、工業(yè)機器人等自動化相關(guān)技術(shù)。自動控制原理、電氣控制與 PLC 技術(shù)、傳感與檢測技術(shù)、電力電子技術(shù)、數(shù)控技術(shù)等智能建造與智慧交通專任教師41.碩士研究生及以上學歷；2.有高校教學經(jīng)歷、企業(yè)工作經(jīng)歷及工程經(jīng)驗優(yōu)先。1.智慧交通工程、交通運輸規(guī)劃與管理、交通信息工程及控制、計算機應(yīng)用技術(shù)、人工智能、通信與信息系統(tǒng)、信號與信息處理專業(yè)。2.熟練使用 Pandas 進行交通數(shù)據(jù)的結(jié)構(gòu)化處理和 Matplotlib、Seaborn 等庫進行交通數(shù)據(jù)可視化，具備運籌學、大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用技能，掌握智慧交通領(lǐng)域的前沿技術(shù)與應(yīng)用場景，能通過計算機技術(shù)和人工智能算法實現(xiàn)交通系統(tǒng)的智能化。參與過智慧交通領(lǐng)域 Python 應(yīng)用項目、交通大數(shù)據(jù)分析平臺搭建優(yōu)先。交通大數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用、Python 語言程序設(shè)計、工程傳感器與物聯(lián)網(wǎng)、智能仿真與數(shù)值計算、智能交通感知技術(shù)等。數(shù)字經(jīng)濟與管理學院全媒體電商運營專任教師21.碩士研究生及以上學歷；2.有高校教學經(jīng)歷、企業(yè)工作經(jīng)歷及工程經(jīng)驗優(yōu)先。1.電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)。1. 2.熟悉全媒體平臺基本情況，能夠進行平臺運營及推廣。2. 3.了解直播及短視頻行業(yè)情況，能夠從事直播課程、短視頻課程教學工作。3. 4.能夠結(jié)合企業(yè)產(chǎn)品情況開展新媒體品牌策劃與推廣工作。4. 5.了解電子商務(wù)平臺店鋪基本情況，能夠進行平臺店鋪運營及推廣。5. 6.具備一定新媒體技術(shù)工作基礎(chǔ)。7.具備全媒體平臺運營、直播營銷、短視頻運營、數(shù)字化營銷企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。直播運營管理、短視頻運營管理、新媒體運營管理等相關(guān)專業(yè)課程。1.身心健康，品行端正，思想政治素質(zhì)過硬，無違法犯罪記錄，擁護黨的教育教學政策方針；2.能夠指導(dǎo)學生參加各類學科競賽。3.完成學院安排的教學工作任務(wù)，完成學院分配的科研、社會服務(wù)等相關(guān)工作。二級學院專任教師21.碩士研究生及以上學歷；2.有高校教學經(jīng)歷、企業(yè)工作經(jīng)歷及工程經(jīng)驗優(yōu)先。航空宇航推進理論與工程、飛行器設(shè)計與工程、流體力學等相關(guān)專業(yè) 航空發(fā)動機原理、計算流體力學、飛行器動力學等課程教學任務(wù) 1.身心健康，品行端正，思想政治素質(zhì)過硬，無違法犯罪記錄，擁護黨的教育教學政策方針；2.完成安排的教學工作任務(wù)、科研、社會服務(wù)等相關(guān)工作。 

眉山市東坡區(qū)尚義鎮(zhèn)衛(wèi)生院因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬面向社會公開招聘編外執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師1名，從事彩超崗位工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：一、招聘原則堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則    二、招聘條件（一）專業(yè)要求：醫(yī)學影像學專業(yè)或臨床醫(yī)學專業(yè)（注冊范圍包含醫(yī)學影像和放射治療專業(yè)）；（二）年齡與健康：年齡40周歲及以下，身體健康、體檢合格；（三）學歷要求：全日制大專及以上學歷；（四）技能要求：熟練掌握彩超設(shè)備操作技術(shù)，具備常見疾病的超聲影像診斷能力；（五）素質(zhì)要求：具備良好的思想道德品質(zhì)，較強的專業(yè)技術(shù)能力、事業(yè)心和責任感，遵紀守法、廉潔奉公。 （六）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：1.曾受過各類刑事處罰的；2.曾被開除公職的；3.有違法、違紀行為正在接受審查的；4.尚未解除黨紀、政紀處分的；5.由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。 三、招聘程序（一）報名1.報名材料：個人簡歷、學歷證書、執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上職稱資格證書、執(zhí)業(yè)醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、身份證及其他相關(guān)證書原件和復(fù)印件等。           2.報名時間：2025年7月28日—2025年8月3日（上午8：00—12：00，下午2：00—5：00，法定節(jié)假日除外）。3.報名地址：眉山市東坡區(qū)經(jīng)濟開發(fā)區(qū)新區(qū)千金大道119號（尚義鎮(zhèn)衛(wèi)生院）二樓院辦公室4.聯(lián)系方式：028-35011120、13350432822，聯(lián)系人：羅老師。（二）資格審查衛(wèi)生院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照招聘條件進行資格審查。報考者提供的信息和材料必須真實完整，資格審查貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，立即取消其報名、考試或聘用資格。（三）考試1.考試時間：具體時間以電話通知為準2.考試地點：尚義鎮(zhèn)衛(wèi)生院二樓會議室3.考試方式：采用筆試與面試相結(jié)合的方式，開考比例不低于1:3。4.成績計算：筆試、面試成績滿分均為100分，按照5:5（筆試：面試）的比例折算總成績。5.成績公布：根據(jù)折算總成績從高分到低分排名，按崗位招聘人數(shù)等額確定入圍體檢人員名單，并進行公示，公示期5個工作日。（四）體檢   1.經(jīng)公示無異議的入圍人員，需自行前往二級以上醫(yī)療機構(gòu)進行入職體檢，體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢通用標準，體檢費自理。2.提供縣級以上醫(yī)院出具的心理評估證明一份。（五）聘用公示及報到1.擬聘公示：體檢合格且提供相關(guān)資料后，即確定為擬聘人員，進行公示，公示期5個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督，對反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合聘用條件的，取消擬聘資格。2.遞補：因取消擬聘資格或公示后自愿放棄出現(xiàn)的空額，按照總成績排名依次等額遞補（遞補人員需完成體檢及公示）。 3.聘用手續(xù)：經(jīng)公示無異議的擬聘人員報眉山市東坡區(qū)衛(wèi)生健康局審核備案后，辦理聘用手續(xù)。4.報到要求：擬聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)報到，并與衛(wèi)生院簽訂勞動合同。逾期未報到者，視為自動放棄。四、薪酬福利待遇試用期三個月；試用期滿考核合格轉(zhuǎn)正后，薪酬及福利待遇按照醫(yī)院現(xiàn)行績效分配方案和相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。五、紀律及監(jiān)督本次招聘過程全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，確保公開、公平、公正。監(jiān)督電話：13795501317六、其他事項1.本公告由眉山市東坡區(qū)尚義鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責解釋。2.招聘過程中如有調(diào)整、補充等事項，將在報名點或通過電話等方式告知，請應(yīng)聘者保持通訊暢通。                                                                                                  眉山市東坡區(qū)尚義鎮(zhèn)衛(wèi)生院                                                                2025年7月24日

根據(jù)國家、省、市關(guān)于公開招聘事業(yè)單位工作人員的相關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，我縣擬面向社會公開引進教體類優(yōu)秀人才30名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下（本公告在仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站：https://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk.htm上發(fā)布）。一、招聘對象及基本條件（一）招聘對象2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和符合崗位要求的社會在職、非在職人員。其中，2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當于2025年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學歷學位證書，其他人員應(yīng)當在面試資格審查時提供相應(yīng)學歷學位證書。未在規(guī)定時間內(nèi)提供并取得有關(guān)證書的，不得進入下一環(huán)節(jié)或不得聘用，責任由應(yīng)聘人員承擔。（二）招聘條件1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件：（1）具有中華人民共和國國籍；（2）遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；（3）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；（4）身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件；（5）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《崗位和條件要求一覽表》）；本次引進年齡計算時間截止2025年7月28日。2.不得報考情形：（1）受過各類刑事處罰的人員；（2）被開除公職的人員；（3）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；（4）尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；（5）最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員；（6）按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當回避的人員；（7）尚處于國家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員；（8）現(xiàn)役軍人，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。二、引進名額本次引進為編制內(nèi)考核招聘。具體引進單位及名額詳見《2025年下半年仁壽縣公開引進優(yōu)秀人才（教體類）崗位和條件要求一覽表》（以下簡稱《崗位表》，見附件1）。三、報名及資格審查（一）報名時間2025年7月28日至8月7日17:00。（二）報名方式本次人才引進采取網(wǎng)上報名方式。（三）報名方法應(yīng)聘人員登錄仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站：https://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk.htm，下載《2025年下半年仁壽縣事業(yè)單位公開引進優(yōu)秀人才（教體類）報名信息表》（以下簡稱《報名信息表》，見附件2），如實、準確填寫相關(guān)報名信息（每人限報一個崗位），并將《報名信息表》電子版發(fā)送到所報崗位的電子郵箱。（四）開考比例有效報考人數(shù)與招聘崗位招聘名額之比為考核招聘開考比例，開考比例不得低于3:1，未達到開考比例的，調(diào)減招聘崗位招聘名額；調(diào)減后仍達不到開考比例的，取消該崗位招聘。調(diào)減或取消招聘名額情況在仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站：https://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk.htm上發(fā)布。（五）資格審查資格審查工作貫穿引進全過程，在引進的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考（聘用）資格，且責任自負。1.資格初審。應(yīng)聘人員請于2025年8月7日17:00前登錄報名郵箱查看是否通過資格初審。資格初審合格者，打印《報名信息表》2份，供資格復(fù)審時使用。資格初審不合格的，可于報名時間截止前改報其他崗位。應(yīng)聘人員對崗位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的，可按照本公告中的咨詢電話進行咨詢。2.資格復(fù)審。資格復(fù)審的時間及地點另行通知。資格復(fù)審所需材料：進入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，本人應(yīng)攜帶身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證原件及復(fù)印件1套、《報名信息表》一式2份、近期1寸免冠證件照2張，在規(guī)定的時間內(nèi)到指定的地點進行資格復(fù)審。資格復(fù)審截止前，教師資格證考試合格但尚未取得資格證書人員可以報考。其中國（境）外留學歸來人員報考的，應(yīng)出具教育部相關(guān)國（境）外學歷學位認證書。應(yīng)聘人員可登錄中國留學網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn），按有關(guān)要求和程序辦理。以上證件和材料由應(yīng)聘人員提供原件，并同時提供復(fù)印件一份。資格復(fù)審須由應(yīng)聘人員本人到場。對資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員，發(fā)放《考核通知書》。四、考核對資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員，采取筆試、專業(yè)知識測試、業(yè)務(wù)能力操作、面試等方式考核，重點考核應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、綜合素質(zhì)、適崗能力、職業(yè)道德等。依據(jù)招聘崗位和招聘名額，按應(yīng)聘人員考核成績從高分到低分依次確定進入下一環(huán)節(jié)人選，考核設(shè)合格分數(shù)線，低于合格分數(shù)線的（含各環(huán)節(jié)遞補人員）不得進入招聘下一環(huán)節(jié)。考核地點在四川省眉山市仁壽縣，具體考核地點、時間、方式、合格分數(shù)線另行通知。五、體檢、考察及公示（一）體檢考核工作結(jié)束后，由仁壽縣人社局于考核后3個工作日內(nèi)在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公布應(yīng)聘人員的考核成績，并按照從高分到低分的順序等額確定進入體檢環(huán)節(jié)的人員?？己顺煽兿嗤膭t加試，以加試成績高者確定為體檢人員。加試時間、地點以公告為準。體檢在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢人員名單及體檢時間、集合地點由仁壽縣人社局在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公布。體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標準。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。除按規(guī)定應(yīng)當場或當天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進行1次，復(fù)檢在不低于原體檢醫(yī)院等級的其他綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。某崗位因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補（遞補僅進行1次）。（二）考察仁壽縣教體局會同招聘單位組織開展，考察時由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法、日常學習工作、是否需要回避等情況進行全面考察?？疾旖M應(yīng)查閱應(yīng)聘人員的干部（人事）檔案，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證，對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實?？疾旖Y(jié)束后，考察組應(yīng)據(jù)實作出考察情況說明和考察結(jié)論，形成考察材料，并將考察材料交仁壽縣人社局，作為是否進入下一環(huán)節(jié)的重要依據(jù)?？疾旖Y(jié)論不合格的，考察組應(yīng)當向應(yīng)聘人員說明相關(guān)理由?？疾熘腥∠麍罂假Y格以及通過考察的應(yīng)聘人員在公示前自動放棄出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補（遞補僅進行1次）。（三）公示考察合格者確定為擬聘用人員，并在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公示5個工作日。公示內(nèi)容包括擬審核確認人員的姓名、準考證號、性別、出生年月、學歷學位、專業(yè)、考核成績、崗位排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。擬聘用人員名單公示5個工作日后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)組織查實不影響聘用的，予以聘用；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補（遞補僅進行1次）。六、辦理聘用手續(xù)經(jīng)公示無異議的應(yīng)聘人員，由招聘單位和仁壽縣教體局報仁壽縣人社局審核和辦理聘用手續(xù)，擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時間報到，簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消其擬聘（聘用）人員資格。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期滿，經(jīng)招聘單位考核合格的予以正式聘用；試用期間有嚴重違紀違規(guī)行為或試用期滿考核不合格等，取消聘用。受聘人員在聘用單位最低服務(wù)期限為5年，服務(wù)期未滿前，不得辦理調(diào)（流）動。七、紀律與監(jiān)督本次公開考核招聘工作嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（川人社規(guī)〔2024〕3號）等規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。八、其他1.考核招聘過程中如有調(diào)整、補充等事項，在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站上公告。因應(yīng)聘人員不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考核、體檢、考察、遞補、聘用的，責任由應(yīng)聘人員自負。2.請應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自負。3.本次考核招聘不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。4.本公告由中共仁壽縣委組織部、仁壽縣人力資源和社會保障局、仁壽縣教育和體育局負責解釋。九、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話1.報名條件及政策咨詢電話：028-36201045（仁壽縣教育和體育局）028-36267103（中共仁壽縣委組織部）028-36296715（仁壽縣人力資源和社會保障局）2.紀律監(jiān)督電話：12388（仁壽縣紀委監(jiān)委）

成都鐵路運輸檢察機關(guān)2025年公開招聘聘用制書記員公告因工作需要，經(jīng)研究決定，成都鐵路運輸檢察機關(guān)面向社會公開招聘聘用制書記員（編外臨時聘用人員，合同制），現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：一、招聘崗位和名額成都鐵路運輸檢察機關(guān)計劃招聘聘用制書記員8名，用人單位及具體條件詳見職位表。二、崗位職責從事與檢察業(yè)務(wù)有關(guān)的事務(wù)性工作。三、招聘對象和條件報名參加招聘人員應(yīng)當具備以下條件：（一）具有中華人民共和國國籍；（二）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)能力和道德品行，具有符合職位要求的工作能力；（三）具有普通高等學校全日制?？萍耙陨蠈W歷；（四）掌握計算機基本辦公軟件操作、文件處理、寫作能力、新媒體技能等書記員崗位必備的業(yè)務(wù)技能；（五）具備正常履職的身體條件和心理素質(zhì)；（六）年滿18周歲，不超過35周歲（1989年7月18日-2007年7月18日期間出生）；（七）無其他不適合在檢察院工作的情形。除上述條件外，報考人員還應(yīng)符合《職位表》中各招聘職位設(shè)置的其他條件。四、下列人員不得報名參加應(yīng)聘（一）現(xiàn)役軍人、全日制在校學生；（二）曾被追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的；（三）被開除公職、開除軍籍的；（四）曾從事司法輔助工作擅自離職，或者因違紀違規(guī)被辭退、解聘的；（五）人民法院經(jīng)司法程序認定的失信被執(zhí)行人；（六）提供虛假個人證明資料或者有較為嚴重個人不良信用記錄的；（七）有其他不適宜擔任聘用制書記員情形的。五、招聘方法與步驟（一）報名與資格審查1.報名方式本次公開招聘的報名僅采用網(wǎng)絡(luò)報名方式進行，不組織現(xiàn)場報名。報名網(wǎng)址：https://www.scpta.com.cn/（四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄）。2.報名時間2025年7月21日9:00至2025年7月29日23:59。3.報名要求報考人員須嚴格按照網(wǎng)上報名表格要求填寫各項信息，報考信息一經(jīng)提交，不再允許任何修改。因身份證過期、信息填寫失誤、照片模糊、變形等，造成后續(xù)過程出現(xiàn)問題的（無法通過資格審核、無法進入考場等），后果由考生自負。每個報考者在本次招聘中，限報一個職位。報考者須下載照片審核處理工具（在《報考信息表》上傳照片處下載）進行照片處理，并按網(wǎng)絡(luò)提示上傳照片。不使用該工具將無法正常上傳照片。如遇照片上傳技術(shù)問題，可咨詢028-86626583。報名照片將用于準考證、考場座次表等，請上傳時慎重選用。4.資格初審2025年7月23日9:00至2025年7月30日18:00，由四川省人民檢察院成都鐵路運輸分院對報考人員的資格條件進行審查。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何時候發(fā)現(xiàn)報考者不符合招聘條件、弄虛作假情形的，取消考試、應(yīng)聘資格，所產(chǎn)生的一切責任由報考者本人承擔。報名信息中報考人員聯(lián)系電話務(wù)必填寫準確并確保通訊暢通。取得法律職業(yè)資格A類證書的考生，須在上述時間內(nèi)，持證書原件與復(fù)印件，到成都市青羊區(qū)人民中路二段51號四川省人民檢察院成都鐵路運輸分院（7樓705辦公室），進行現(xiàn)場審核確認，作為考試加分憑證，逾期視為放棄此項權(quán)利。5.網(wǎng)上繳費資格初審合格的報考者，請于2025年7月31日前登錄報名網(wǎng)站確認繳費。按照四川省發(fā)改委、四川省財政廳川發(fā)改價格規(guī)〔2023〕473號文件規(guī)定，筆試1科繳費50元。同時打印2份報名信息表備用。未在規(guī)定時間內(nèi)確認繳費的，視為自動放棄考試。6.職位調(diào)整本次招聘的崗位能力水平測試開考比例不低于2:1（報名人員數(shù)量與招聘數(shù)量之比），報名達不到開考比例的職位，由四川省人民檢察院成都鐵路運輸分院相應(yīng)縮減招聘計劃或取消職位，并在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄及時公布，請考生保持關(guān)注。報考者所報職位被取消的，所繳費用通過互聯(lián)網(wǎng)自動退回到報考者繳費銀行卡賬號。7.打印準考證通過資格初審并完成繳費的考生于2025年9月3日至2025年9月5日，登錄報名網(wǎng)站自行打印準考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰）?？忌鷳?yīng)妥善保管好自己的報名表和準考證，參加考試的各個環(huán)節(jié)須攜帶報名表、準考證、有效身份證（即第二代居民身份證，不含過期身份證、身份證復(fù)印件），并按照準考證上明確的時間、地點參加考試。逾期未打印準考證，或相關(guān)證件不符合要求，影響考試的，一切責任由報考者自行承擔。（二）考試及資格復(fù)審考試分為理論考試和面試，考試總成績按100分計算，考試總成績=理論考試成績×50%+面試成績×50%，所有折合成績均按四舍五入后，保留小數(shù)點后兩位。1.理論考試理論考試時間：2025年9月6日（星期六）。理論考試采取在計算機上機考的方式進行，實行百分制，滿分為100分。理論考試內(nèi)容包括：時事政治、法律基礎(chǔ)知識、言語理解、文字表達、綜合分析、邏輯思維。理論考試無指定參考書。取得法律職業(yè)資格A類證書的考生，在本人理論考試成績折合后加3分。報考人員憑本人二代居民身份證、準考證進入考場。正式開考后30分鐘內(nèi)未進入考場的，視為自動放棄考試資格。2.資格復(fù)審資格復(fù)審工作由四川省人民檢察院成都鐵路運輸分院負責。根據(jù)考生理論考試成績（含加分），從高分到低分按照5:1（參加面試人員與招聘數(shù)量）的比例確定進入面試人員，若最后一名成績出現(xiàn)并列，并列人員一并進入。因自動放棄等原因出現(xiàn)的空缺，按理論考試成績（含加分）依次進行遞補。達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)進入面試。3.面試資格復(fù)審合格者，進入面試。面試實行百分制，滿分為100分，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要測試考生口頭表達能力、綜合分析能力、計劃組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)能力。具體安排詳見四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄（https://www.scpta.com.cn/）發(fā)布的后續(xù)公告。（三）體檢與考察1.體檢。面試工作結(jié)束后，根據(jù)招聘名額，在參加面試考生中，按照考生總成績，從高分到低分（若考試總成績相同，以面試成績由高到低確定名次）等額確定進入體檢的人選，體檢費用由考生自理。體檢參照國家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》的標準執(zhí)行，因體檢不合格及自動放棄等原因出現(xiàn)空缺的，按考試總成績依次遞補。具體安排詳見后續(xù)公告。2.考察?？疾熘饕ㄕ伪憩F(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力和實績、崗位匹配度、溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力等內(nèi)容，考察有無刑事犯罪記錄（由戶口所在地公安機關(guān)出具證明）、是否為被人民法院經(jīng)司法程序認定的失信被執(zhí)行人（通過最高人民法院官網(wǎng)查核）?？疾觳缓细窕蜃詣臃艞壋霈F(xiàn)的缺額，依次遞補。具體安排詳見后續(xù)公告。（四）公示對考察合格的人員進行公示，并公布相關(guān)監(jiān)督舉報電話。公示期間接受社會舉報，期限為5個工作日。舉報者以真實姓名反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。公示期滿，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，按程序辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查清的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。（五）辦理聘用手續(xù)1.經(jīng)考試、體檢、考察并公示合格者確定為擬聘用人員，簽訂聘用合同（首次簽訂3年的固定期限勞動合同，其中試用期6個月）。試用期滿經(jīng)考核合格者，予以正式聘用，考核不合格者不予聘用。首次合同期滿根據(jù)工作需要和個人表現(xiàn)，經(jīng)考核合格，雙方同意可以續(xù)簽合同。2.擬聘用人員在四川省人民檢察院成都鐵路運輸分院規(guī)定時間內(nèi)未能完整提供辦理聘用手續(xù)的相關(guān)資料者，取消聘用資格。3.成都鐵路運輸檢察機關(guān)聘用制書記員面向全國招聘，不設(shè)戶籍限制，但聘用后不辦理戶籍遷移手續(xù)。六、薪酬待遇（一）按照《四川省檢察機關(guān)聘用制輔助人員管理辦法（試行）》執(zhí)行。（二）按國家規(guī)定統(tǒng)一購買應(yīng)由單位承擔的社會保險（含養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷）和住房公積金。個人“五險一金”繳存部分從聘用制書記員每月工資收入中代扣代繳。（三）根據(jù)國家法律規(guī)定享受帶薪年休假，每年組織健康體檢。七、其他事項（一）本次招聘嚴格按照有關(guān)規(guī)定進行，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處，并取消聘用資格。四川省人民檢察院成都鐵路運輸分院檢務(wù)督察部負責全程監(jiān)督，并設(shè)立監(jiān)督電話（028-68518224），受理舉報。（二）聘用制書記員的最終成績有效期為一年。本次招聘未予聘用的人員信息將按照最終成績從高到低排序，進入遞補人員庫。若有新增人員需求，依次進行遞補。（三）本次招聘不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。除本公告前述提及的情況外，因個人原因造成報考者未參加筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)的，視為報考者自動放棄本次應(yīng)聘。（四）報名參聘的社會在職人員，如與原單位涉及勞動糾紛，概由本人負責處理，受聘前仍未處理妥善的，取消聘用資格。（五）招聘過程中有關(guān)具體安排、調(diào)整、提示等事項，由四川省人民檢察院成都鐵路運輸分院在四川省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄發(fā)布（https://www.scpta.com.cn/）。（六）考生應(yīng)保證通訊工具暢通，因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由考生本人承擔。（七）考試政策咨詢電話：028-68505949，網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：028-86626583。  四川省人民檢察院成都鐵路運輸分院2025年7月18日

根據(jù)國家、省、市關(guān)于考核招聘衛(wèi)健類緊缺專業(yè)人才的相關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，我縣擬面向社會公開考核招聘衛(wèi)健類緊缺專業(yè)人才29名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下（本公告在仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站https://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk.htm上發(fā)布）。01一、招聘對象及條件（一）招聘對象2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和符合崗位要求的社會在職、非在職人員。其中，2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當于2026年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學歷學位證書，其他人員應(yīng)當在面試資格審查時提供相應(yīng)學歷學位證書。未在規(guī)定時間內(nèi)提供并取得有關(guān)證書的，不得進入下一環(huán)節(jié)或不得聘用，責任由應(yīng)聘人員承擔。（二）招聘條件1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件：（1）具有中華人民共和國國籍；（2）遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；（3）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；（4）身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件；（5）具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《崗位和條件要求一覽表》）。本次招聘年齡計算時間截止2025年7月26日。2.不得報考情形：（1）受過各類刑事處罰的人員；（2）被開除公職的人員；（3）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；（4）尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；（5）最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員；（6）按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當回避的人員；（7）尚處于國家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員；（8）現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。02二、招聘名額本次招聘為編制內(nèi)考核招聘。具體招聘單位及名額詳見《2025年仁壽縣公開考核招聘衛(wèi)健類緊缺專業(yè)人才崗位和條件要求一覽表》（以下簡稱《崗位表》，見附件1）。03三、報名及資格審查（一）報名時間2025年7月26日至8月6日17:00（二）報名方式本次招聘采取網(wǎng)上報名方式。應(yīng)聘人員根據(jù)本人實際情況自行選擇符合自身條件的崗位進行報名（每人限報一個崗位）。（三）網(wǎng)上報名報名網(wǎng)站為考生之家（http://bm.e21cn.com/）。網(wǎng)絡(luò)報名資格初審由仁壽縣衛(wèi)健局負責組織實施。報名按以下程序進行：（1）選擇崗位。應(yīng)聘人員登錄報名網(wǎng)站，認真閱讀本公告，詳細了解招聘的范圍、對象、條件、程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等，然后根據(jù)自身實際選擇完全符合報考條件的崗位進行報名。崗位要求的學歷為國家承認的學歷。應(yīng)聘人員應(yīng)使用第二代居民身份證號進行報名，并且只能選擇一個單位中的一個崗位，報名與考試時使用的身份證必須一致。（2）填報信息。應(yīng)聘人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求進行注冊，如實、準確填寫《2025年仁壽縣公開考核招聘衛(wèi)健類緊缺專業(yè)人才報名信息表》（以下簡稱《報名信息表》）的各項內(nèi)容，同時按網(wǎng)絡(luò)提示上傳本人近期免冠正面證件電子照片（JPG格式，大小20KB以下）。應(yīng)聘人員提交的報考申請材料應(yīng)當真實、準確。（四）開考比例有效報考人數(shù)與招聘崗位招聘名額之比為考核招聘開考比例，開考比例不得低于3:1，未達到開考比例的，調(diào)減招聘崗位招聘名額；調(diào)減后仍達不到開考比例的，取消該崗位招聘。調(diào)減或取消招聘名額情況在仁壽縣人民政府門戶網(wǎng)站：https://www.rs.gov.cn/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/zdxxgk/zpzk.htm上發(fā)布。（五）資格審查資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考（聘用）資格，且責任自負。1.資格初審。應(yīng)聘人員請于2025年8月6日17:00前登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片質(zhì)量檢查。資格初審合格者，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報名信息表》2份，供面試資格復(fù)審時使用。資格初審不合格的，可于報名時間截止前改報其他崗位。應(yīng)聘人員對崗位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的，可按照本公告中的咨詢電話進行咨詢。2.資格復(fù)審。資格復(fù)審的時間及地點另行通知。資格復(fù)審所需材料：進入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，本人應(yīng)攜帶身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱（執(zhí)業(yè)）資格證和崗位條件要求的其他證書原件及復(fù)印件1套、《報名信息表》一式2份、近期1寸免冠證件照2張，在規(guī)定的時間內(nèi)到指定的地點進行資格復(fù)審。資格復(fù)審截止前，職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格考試合格但尚未取得資格證書人員可以報考。其中幾種特殊報考對象，還須具備以下手續(xù)：（1）2026年應(yīng)屆畢業(yè)生未畢業(yè)人員出具本人學生證和所在學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的有關(guān)院系及專業(yè)等情況的證明，專業(yè)證明須與畢業(yè)證或?qū)W位證一致；（2）國（境）外留學歸來人員報考的，應(yīng)出具教育部相關(guān)國（境）外學歷學位認證書?？忌傻卿浿袊魧W網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn），按有關(guān)要求和程序辦理。以上證件和材料由考生提供原件，并同時提供復(fù)印件一份。資格復(fù)審須由應(yīng)聘人員本人到場。對資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員，發(fā)放《考核通知書》。04四、考核對資格復(fù)審合格的考生，采取筆試、專業(yè)知識測試、業(yè)務(wù)能力操作、面試等方式考核，重點考核考生的專業(yè)知識、綜合素質(zhì)、適崗能力、職業(yè)道德等。依據(jù)招聘崗位和招聘名額，按考生考核成績從高分到低分依次確定進入下一環(huán)節(jié)人選，考核設(shè)合格分數(shù)線，低于合格分數(shù)線的（含各環(huán)節(jié)遞補人員）不得進入招聘下一環(huán)節(jié)?？己说攸c在四川省眉山市仁壽縣，具體考核地點、時間、方式、最低分數(shù)線另行通知。05五、體檢、考察及公示（一）體檢仁壽縣人力資源和社會保障局于考核后3個工作日內(nèi)在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公布考生的考核成績，并按照從高到低的順序等額確定進入體檢環(huán)節(jié)的人員。擬進入體檢環(huán)節(jié)人員考核成績相同的則加試面試，以加試成績高者確定為體檢人員。加試時間、地點以公告為準。體檢在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢人員名單及體檢時間、集合地點由仁壽縣人力資源和社會保障局在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公布。體檢的項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生健康委員會、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標準。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和原衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。除按規(guī)定應(yīng)當場或當天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進行1次，復(fù)檢在不低于原體檢醫(yī)院等級的其他綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。某崗位因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補體檢人員，遞補僅進行1次。（二）考察衛(wèi)健局會同招聘單位組織開展，考察時由2名以上在編正式工作人員組成考察組，對擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法、日常學習工作、是否需要回避等情況進行全面考察?？疾旖M應(yīng)查閱應(yīng)聘人員的干部（人事）檔案，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證，對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實?？疾旖Y(jié)束后，考察組應(yīng)據(jù)實作出考察情況說明和考察結(jié)論，形成考察材料，并將考察材料交縣人社局，作為是否進入下一環(huán)節(jié)的重要依據(jù)?？疾旖Y(jié)論不合格的，考察組應(yīng)當向應(yīng)聘人員說明相關(guān)理由?？疾熘腥∠麍罂假Y格以及通過考察的應(yīng)聘人員在公示前自動放棄出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補，遞補僅進行1次。（三）公示考察合格者確定為擬聘用人員，并在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站公示5個工作日。公示內(nèi)容包括擬審核確認人員的姓名、準考證號、性別、出生日期、學歷學位、專業(yè)、考核總成績、崗位排名等，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。擬聘用人員名單公示5個工作日后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)組織查實不影響聘用的，予以聘用；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。因以上原因或擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補，遞補僅進行1次。06六、辦理聘用手續(xù)經(jīng)公示無異議的應(yīng)聘人員，由招聘單位和主管部門報縣人社局審核和辦理聘用手續(xù)，擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時間報到，簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消其擬聘（聘用）人員資格。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期滿，經(jīng)招聘單位考核合格的予以正式聘用；試用期間有嚴重違紀違規(guī)行為或試用期滿不合格等，取消聘用。受聘人員在聘用單位最低服務(wù)期限為5年，服務(wù)期未滿前，不得辦理調(diào)（流）動。07七、紀律與監(jiān)督本次公開考核招聘工作嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（川人社規(guī)〔2024〕3號）等規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。08八、其他1.考核招聘過程中如有調(diào)整、補充等事項，在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站上公告。因應(yīng)聘人員不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任由應(yīng)聘人員自負。2.請應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自負。3.本次考核招聘不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。4.本公告由中共仁壽縣委組織部、仁壽縣人力資源和社會保障局、仁壽縣衛(wèi)生健康局負責解釋。09九、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話1.報名條件及政策咨詢電話：028-36267103（中共仁壽縣委組織部）028-36233202（仁壽縣衛(wèi)生健康局）028-36296715（仁壽縣人力資源和社會保障局）2.紀律監(jiān)督電話：12388（仁壽縣紀委監(jiān)委）

一、學校簡介眉山市彭山區(qū)職業(yè)高級中學（簡稱：彭山職高）建于1984年，是彭山區(qū)唯一一所公辦中職學校，是眉山市重點中職學校、眉山市職業(yè)教育先進單位。學校位于觀音街道學院西路1號，鄰近錦江大學，占地約近百畝。學校校園環(huán)境優(yōu)美，育人氛圍濃厚?，F(xiàn)有教職員工近120人，其中高級教師16人，中級教師20人，雙師型教師30人。四川省中心教研組成員2人，擁有四川省國家職業(yè)技能鑒定考評員資格4人，眉山市中職學校經(jīng)濟類專業(yè)學科帶頭人 1 人，獲國家發(fā)明專利 2人。學校開設(shè)有會計事務(wù)、汽車運用與維修、計算機應(yīng)用、電子商務(wù)、中餐烹飪、工業(yè)機器人技術(shù)應(yīng)用、智慧健康養(yǎng)老服務(wù)、運動訓(xùn)練、防災(zāi)減災(zāi)技術(shù)(消防救援方向）、智能設(shè)備運行與維護十個專業(yè)。辦學成績：從2012年起，組織學生參加單招考試，有上千名學生通過單招考上大學。2024年對口單招考試上線率達97%，其中公辦院校錄取占比約60%，本科上線2人。2025年單招參考200人，上線199人。師生在各級技能競賽中屢獲佳績。近三年各級各類比賽累計獲獎超300人次，真正實現(xiàn)了“以賽促教、以賽提質(zhì)”二、招聘信息（一）招聘形式學校自主聘用，眉山市彭山區(qū)教體局審查備案，性質(zhì)為編外聘用。（二）基本條件1.政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，責任心強。2.具備所報崗位學科對應(yīng)的教師資格證。3.語文學科教師普通話二甲及以上，其他崗位二乙及以上。4.身心健康，心理素質(zhì)良好。5.愿意主動承擔班主任工作。6.符合法律法規(guī)及招錄職位的其他資格條件。（三）招聘崗位有下列情況之一者不得應(yīng)聘：1.曾受刑事處罰；2.曾被開除黨籍或公職；3.正接受違法違紀審查；4.尚未解除黨紀、政紀處分；5.失信被執(zhí)行人；6.有師德失范、有償家教等違紀記錄；7.其他不得招聘為教師的情形。（四）薪資待遇1.提供具有市場競爭力的薪資，實行 “多勞多得，優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬”，整體薪資高于公、民辦學校同資歷教師。2.完善的福利保障體系，配套多元化職業(yè)發(fā)展平臺。（五）薪資待遇1.提供具有市場競爭力的薪資，實行 “多勞多得，優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬”，整體薪資高于公、民辦學校同資歷教師。2.完善的福利保障體系，配套多元化職業(yè)發(fā)展平臺。（六）報名流程、1.報名流程：網(wǎng)上報名，簡歷發(fā)送至2390532996@qq.com。通過初審者將收到電話通知，具體面試時間、地點及要求另行告知，請保持通訊暢通。2.時間安排報名截止時間：即日起至招滿為止。3.咨詢方式咨詢電話：張老師 18909033709（工作日 9:00-17:00）