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【8月公招】2025年成都產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司與所屬公司關(guān)于公開招聘工作人員的公告

2025-08-22

一、招聘崗位本次招聘分為成都產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司所屬產(chǎn)業(yè)投資板塊企業(yè)招聘與所屬公司運(yùn)營(yíng)經(jīng)理等崗位招聘（招聘企業(yè)簡(jiǎn)介詳見文末附件1、附件3），共51人。具體崗位信息詳見文末附件2：《崗位信息一》與附件4：《崗位信息二》。二、資格條件（一）基本條件1.政治素質(zhì)好、職業(yè)素養(yǎng)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、作風(fēng)品德正；2.認(rèn)同公司企業(yè)文化，能夠遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、愛崗敬業(yè)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。服從組織安排、遵守團(tuán)隊(duì)協(xié)作規(guī)則；3.滿足崗位基本任職資格條件以及適應(yīng)崗位所需的綜合素質(zhì)等要求；4.遵守國(guó)家法律法規(guī)，無違法違紀(jì)和違反社會(huì)公德不良記錄；遵守廉潔從業(yè)有關(guān)規(guī)定、勤勉盡責(zé)、公道正派、注重自身作風(fēng)形象，嚴(yán)格保守商業(yè)秘密和工作秘密；5.性格積極樂觀，思路清晰，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和語言文字表達(dá)能力，能快速適應(yīng)工作環(huán)境。身心健康，具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。（二）凡有以下情況之一者，不得錄用1.因犯罪受過刑事處罰的；2.曾被開除黨籍、公職的；3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；4.受到黨紀(jì)政務(wù)處分或組織處理等影響期未滿或者期滿影響使用的；5.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；6.錄用后構(gòu)成回避關(guān)系的。指有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的，不得在同一公司從事有直接上下級(jí)關(guān)系的崗位，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公司從事組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)、購銷等工作；7.應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明，在應(yīng)聘過程中存在瞞報(bào)、謊報(bào)、虛報(bào)信息影響招聘結(jié)果公正性的；8.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中作弊的；9.用人單位認(rèn)為不符合招聘崗位要求的；10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。三、報(bào)名（一）報(bào)名時(shí)間2025年8月20日至8月27日。（二）報(bào)名方式成都產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司所屬產(chǎn)業(yè)投資板塊企業(yè)招聘統(tǒng)一通過成都國(guó)企人才綜合服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)申系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名（報(bào)名網(wǎng)址：https://gq.cdrchr.cn/soe-job/portal/special?activeTab=2&bgep11=710142024169222）。成都產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司所屬公司招聘運(yùn)營(yíng)經(jīng)理等崗位招聘統(tǒng)一通過成都國(guó)企人才綜合服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)申系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名（報(bào)名網(wǎng)址：https://gq.cdrchr.cn/soe-job/portal/special?activeTab=2&bgep11=710145150229766）。應(yīng)聘者應(yīng)使用第二代有效居民身份證有關(guān)信息進(jìn)行報(bào)名，并且只能選擇1個(gè)發(fā)布崗位。四、招聘程序報(bào)名——資格審核——筆試——面試——確定擬聘人員名單——正式聘用五、聯(lián)系方式（一）咨詢電話028-62811163（工作時(shí)間）。（二）監(jiān)督電話成都產(chǎn)投集團(tuán)紀(jì)委：姚老師 028-69653388（工作時(shí)間）；監(jiān)督郵箱：cdgtjjb@163.com。五、掃碼下載附件

【8月公招】成都城建投資管理集團(tuán)有限責(zé)任公司關(guān)于招聘所屬企業(yè)一般管理崗位及一線崗位工作人員的公告

2025-08-22

根據(jù)成都城投集團(tuán)人才隊(duì)伍建設(shè)及其業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘所屬企業(yè)一般管理崗位及一線崗位工作人員46人，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。一、企業(yè)簡(jiǎn)介成都城投集團(tuán)是2004年6月由成都市委、市政府批準(zhǔn)設(shè)立的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，二十余年來，集團(tuán)始終專注于政府類重大市政工程和市場(chǎng)類城市綜合開發(fā)項(xiàng)目投資建設(shè)運(yùn)營(yíng)，已發(fā)展成為成都市千億級(jí)國(guó)有大型骨干企業(yè)，目前形成了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、城市綜合開發(fā)、城市運(yùn)營(yíng)服務(wù)、城市產(chǎn)業(yè)投資和智慧城市建設(shè)的“4+1”業(yè)務(wù)布局體系。截止2024年底，擁有員工7500多人。在市政公用工程、能源、房地產(chǎn)開發(fā)、教育、咨詢、檢測(cè)、金融等領(lǐng)域，集團(tuán)擁有多項(xiàng)行業(yè)優(yōu)質(zhì)資質(zhì)和市場(chǎng)準(zhǔn)入牌照，各類專利技術(shù)近300項(xiàng)；集團(tuán)主體信用評(píng)級(jí)AAA級(jí)。集團(tuán)旗下?lián)碛袊?guó)家工信部首批專精特新“小巨人”企業(yè)，國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)，A股上市企業(yè)（成都燃?xì)猓?，建立了?guó)家企業(yè)技術(shù)中心、城市公用事業(yè)智能化高精傳感器技術(shù)國(guó)家地方聯(lián)合工程實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家博士后科研工作站等多個(gè)國(guó)家級(jí)、省市級(jí)創(chuàng)新研發(fā)平臺(tái)，擁有三百余項(xiàng)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，主持或參與了十余項(xiàng)國(guó)家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定。二、崗位信息本次公開招聘一般管理崗位共招聘22人，詳見《成都城投集團(tuán)社會(huì)公開招聘一般管理崗位條件要求一覽表》（附件1）；一線崗位共招聘24人，詳見《成都城投集團(tuán)社會(huì)公開招聘一線崗位工作人員條件要求一覽表》（附件2）。三、報(bào)名時(shí)間2025年8月20日至2025年8月27日，每人限投一個(gè)崗位，逾期報(bào)名通道關(guān)閉，不再受理。四、基本要求及禁止條件（一）基本條件1.遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)；2.具備履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)和能力；3.具有較強(qiáng)的心理素質(zhì)和履行職責(zé)的身體條件；4.符合法律法規(guī)規(guī)定的任職資格要求。（二）禁止條件1. 因犯罪受過刑事處罰的；2. 曾被開除黨籍、公職的；3. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；4. 受到黨紀(jì)政務(wù)處分或組織處理等影響期未滿或者期滿影響使用的；5. 被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；6. 錄用后構(gòu)成回避關(guān)系的；7. 應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明，在應(yīng)聘過程中存在瞞報(bào)、謊報(bào)、虛報(bào)信息影響招聘結(jié)果公正性的；8. 應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中作弊的；9. 法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。五、招聘程序（一）資格審核。嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和原則篩選簡(jiǎn)歷，確定進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)人員名單。（二）筆試。以郵件、短信或電話方式通知進(jìn)入筆試人員。同一崗位招聘人數(shù)與實(shí)際參加筆試人數(shù)的比例為不低于1:5，若比例未達(dá)到要求，將調(diào)減崗位招聘人數(shù)直至取消崗位招聘。筆試成績(jī)合格線為60分，筆試成績(jī)低于60分的不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。（三）面試。以郵件、短信或電話方式通知進(jìn)入面試人員。同一崗位招聘人數(shù)與實(shí)際參加面試人數(shù)的比例為不低于1:3，若比例未達(dá)到要求，將調(diào)減崗位招聘人數(shù)直至取消崗位招聘。面試成績(jī)合格線為70分，面試成績(jī)低于70分的不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。（四）確定擬聘人員名單。按照應(yīng)聘人員筆試成績(jī)50%、面試成績(jī)50%折算綜合測(cè)試成績(jī)，并按從高到低次序確定進(jìn)入背景調(diào)查和體檢的人員名單，以郵件或短信方式通知相關(guān)人員，未入圍的不再另行通知。（五）正式聘用。按程序辦理正式聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。本次招聘將對(duì)資格審核、筆試、面試和擬錄用等信息進(jìn)行公示，應(yīng)聘人員可通過成都城投集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行查詢，投遞簡(jiǎn)歷即視為接受后續(xù)相關(guān)流程安排。六、報(bào)名方式應(yīng)聘者請(qǐng)于報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄智聯(lián)招聘官方網(wǎng)站（https://cdci2025.zhaopin.com）按指引進(jìn)行報(bào)名，每位應(yīng)聘者限投遞一個(gè)崗位。聯(lián)系電話：028-68814950。七、監(jiān)督投訴渠道集團(tuán)紀(jì)檢部門：聯(lián)系人：盧老師聯(lián)系電話：028-68814958郵箱：CDCIJJJCS@163.com特別聲明：資格審核貫穿招聘全過程，應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件或弄虛作假的，立即取消應(yīng)聘或聘用資格。本次招聘不收取任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，請(qǐng)各位應(yīng)聘者注意甄別，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。本公告由招聘單位負(fù)責(zé)最終解釋。

【8月公招】2025年眉山岷江產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司關(guān)于公開招聘工作人員的公告

2025-08-22

眉山岷江產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“岷江產(chǎn)投集團(tuán)”），是經(jīng)青神縣委、縣政府批準(zhǔn)成立，由青神縣財(cái)政局管理的縣屬國(guó)有企業(yè)?，F(xiàn)有下屬二級(jí)公司4個(gè)，三級(jí)公司4個(gè)，參股公司5個(gè)。業(yè)務(wù)范圍主要包括資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理、建筑施工、數(shù)字城市、商品貿(mào)易、文化旅游、水務(wù)運(yùn)營(yíng)等六大板塊。根據(jù)岷江產(chǎn)投集團(tuán)業(yè)務(wù)需要，為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，面向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、招聘對(duì)象、范圍及條件（一）招聘對(duì)象、范圍符合崗位要求的社會(huì)在職、非在職人員；應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)在面試資格審查前取得相應(yīng)學(xué)歷、職稱或?qū)I(yè)技術(shù)資格等證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不予進(jìn)入下一步考錄環(huán)節(jié)或不予錄用，責(zé)任由本人自負(fù)。（二）報(bào)考條件1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)；2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，遵守紀(jì)律，品行端正，有良好的職業(yè)道德；4.具有本科及以上學(xué)歷，年齡在35周歲（含）以下；對(duì)具有碩士及以上學(xué)位，或中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱，或列入我縣緊缺急需目錄的人才，年齡可放寬至45周歲；5.符合法律法規(guī)和招聘崗位要求的其他資格條件。（三）有下列情形的，不得參與報(bào)名。1.因犯罪受過刑事處罰的人員；2.曾被開除公職或因個(gè)人責(zé)任被單位解聘的人員；3.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。二、招聘單位及崗位信息本次招聘單位及崗位信息詳見附件1《眉山岷江產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司2025年公開招聘工作人員崗位情況表》（以下簡(jiǎn)稱“崗位情況表”）。三、招聘流程及要求（一）信息發(fā)布微信公眾號(hào)：眉山岷江產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司。包括但不限于以上網(wǎng)站。（二）報(bào)名時(shí)間2025年8月11日—2025年8月25日，逾期報(bào)名通道關(guān)閉，不再受理。（三）報(bào)名方式本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘者將報(bào)名資料發(fā)送至郵箱：1562537354@qq.com。郵箱主題和附件請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”。報(bào)名資料包括：1.應(yīng)聘登記表（詳見附件2）2.應(yīng)聘人員承諾書（詳見附件3）3.近期1寸電子版證件照（照片為應(yīng)聘人員近期的免冠證件照片，藍(lán)底，格式為JPEG、JPG，大小50KB以內(nèi)，要求圖像清晰）4.居民身份證（雙面）掃描件5.畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件（有海外留學(xué)經(jīng)歷的，須同時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）辦理）6.教育部學(xué)歷、學(xué)位、學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告7.職稱或?qū)I(yè)技術(shù)資格證等相關(guān)證書掃描件（四）資格審查資格審查工作貫穿招聘全過程，在任何時(shí)候發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合招聘資格條件和崗位要求情形的，或有弄虛作假行為的，取消其聘用資格，由此造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。（五）崗位調(diào)整開考比例（資格審查通過人數(shù)與招聘名額之比）將根據(jù)資格審查情況和崗位緊急程度等綜合確定（至少形成競(jìng)爭(zhēng)），對(duì)達(dá)不到開考比例的崗位，根據(jù)報(bào)名情況相應(yīng)縮減或取消該崗位招聘計(jì)劃，并在報(bào)名網(wǎng)站公告。（六）考試1.筆試（1）筆試科目為《綜合能力測(cè)試》，卷面滿分100分。（2）筆試范圍：專業(yè)知識(shí)以及職業(yè)素養(yǎng)、黨紀(jì)法規(guī)等。（3）筆試題型：客觀題與主觀題相結(jié)合。（4）筆試時(shí)間和地點(diǎn)：具體筆試時(shí)間和地點(diǎn)將在岷江產(chǎn)投集團(tuán)公眾號(hào)發(fā)布公告或以郵件的方式發(fā)送到通過資格審查的應(yīng)聘者郵箱，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。2.面試（1）根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績(jī)，按照錄用名額的一定倍數(shù)（至少形成競(jìng)爭(zhēng)），由高分到低分依次確定進(jìn)入面試的人員名單。筆試成績(jī)低于60分不予進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，筆試缺考或存在違規(guī)違紀(jì)情況的人員取消面試資格。（2）面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)低于60分不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。具體面試時(shí)間和安排將在岷江產(chǎn)投集團(tuán)公眾號(hào)發(fā)布公告或以郵件的方式發(fā)送到通過筆試的應(yīng)聘者郵箱，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。3．考試總成績(jī)考試總成績(jī)按滿分100分折算，筆試占50%、面試占50%。（七）體檢和背景調(diào)查各崗位按考試總成績(jī)由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和背景調(diào)查的人選?？荚嚳偝煽?jī)相同的，以面試成績(jī)得分高低確定名次；面試成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)得分高低確定名次。（八）公示體檢和背景調(diào)查通過者確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在公司公眾號(hào)上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題不影響聘用的，備案后辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。（九）遞補(bǔ)因背景調(diào)查、體檢或本人放棄等出現(xiàn)的缺額，可在報(bào)考同一崗位進(jìn)入面試人員中按考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。（十）聘用及試用期1.聘用。擬聘用人員經(jīng)公示合格的，在完成聘用審批程序后，由岷江產(chǎn)投集團(tuán)出具入職通知書，依規(guī)依法履行錄用手續(xù)，辦理入職手續(xù)。2.試用期。試用期為6個(gè)月，主要考察試用人員的崗位勝任能力，確保人崗相適。試用期薪酬按崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的80%執(zhí)行。在試用期內(nèi)，用人單位認(rèn)定為不符合崗位要求的，可提前3日通知解除勞動(dòng)合同。被聘用人員應(yīng)在約定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。不按約定時(shí)間報(bào)到的，取消聘用。四、紀(jì)律與監(jiān)督此次招聘全過程接受監(jiān)督，確保招聘信息、過程、結(jié)果公開。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡違反招聘紀(jì)律、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即刻取消應(yīng)聘資格；對(duì)違反工作紀(jì)律的相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話：028-36133186五、其他（一）資格審查結(jié)果，面試時(shí)間及地點(diǎn)等后續(xù)事宜將通過郵件、電話或短信等方式告知，請(qǐng)應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的手機(jī)號(hào)和郵箱地址，并及時(shí)查收短信和郵件，同時(shí)保持電話暢通。（二）應(yīng)聘信息我們將嚴(yán)格保密，不作他用。（三）報(bào)名咨詢電話：15681306320。

【8月公招】西南醫(yī)科大學(xué)附屬天府醫(yī)院2025年度第三輪勞務(wù)派遣人員招聘公告

2025-08-21

【8月公招】四川省公安廳關(guān)于面向社會(huì)公開招聘2025年第二批警務(wù)輔助人員的公告

2025-08-20

根據(jù)工作需要依據(jù)相關(guān)規(guī)定四川省公安廳現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘2025年第二批警務(wù)輔助人員（以下簡(jiǎn)稱“輔警”）報(bào)名時(shí)間為8月20日9時(shí)至8月27日12時(shí)具體如下↓↓↓一、招聘計(jì)劃本次計(jì)劃招聘輔警448名，名額分配如下：（一）機(jī)場(chǎng)公安局：11名；（二）交通管理總隊(duì)：260名；（三）監(jiān)察留置看護(hù)工作管理總隊(duì)：175名；（四）省看守所：2名。具體職位、名額、條件要求等詳情見《四川省公安廳2025年公開招聘第二批警務(wù)輔助人員職位表》（附件1）。二、招聘條件（上下滑動(dòng)查看）（一）基本條件1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中華人民共和國(guó)憲法，遵守法律、法規(guī)，品行端正；3.年滿18周歲、不超過35周歲（1989年8月20日至2007年8月20日出生）；4.四川省戶籍人口或?qū)嶋H居住人員；5.具有符合報(bào)考單位要求的文化程度等具體條件以及履行崗位職責(zé)所需的工作能力；6.具有符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)；7.符合招聘崗位需要的其他資格條件。（二）同等條件下優(yōu)先招聘條件1.烈士或者因公犧牲人民警察的配偶、子女；2.退役士兵；3.見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人；4.警察類或者政法類院校畢業(yè)生；5.具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或者專門技能的人員。（三）有下列情形之一的不予招聘1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；3.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的；4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；5.因賭博、賣淫嫖娼受過行政處罰或者有吸毒史的；6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；9.曾從事警務(wù)輔助工作擅自離職，或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退、解聘的；10.提供虛假個(gè)人證明資料或者有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。三、報(bào)名及資格初審（一）報(bào)名注冊(cè)和信息填報(bào)1.時(shí)間：2025年8月20日9時(shí)至8月27日12時(shí)。2.報(bào)名網(wǎng)站：四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事人才測(cè)評(píng)服務(wù)”專欄（http://www.jdpta.com/）。3.要求：每人限報(bào)1職，不接受線下報(bào)名。如實(shí)填寫報(bào)名信息，按要求上傳照片和相關(guān)資料。因填報(bào)信息不規(guī)范、不完整、不準(zhǔn)確或上傳資料不齊全、不相符等導(dǎo)致資格審查不通過的，后果由報(bào)考者自行承擔(dān)。（上下滑動(dòng)查看）（二）資格初審2025年8月20日9時(shí)至8月28日17時(shí)，招聘單位將根據(jù)職位要求對(duì)報(bào)考者填報(bào)的身份、學(xué)歷、年齡、身高等信息進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名資格初審。報(bào)考者可在初審時(shí)段登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢初審結(jié)果。（三）繳費(fèi)初審合格后須根據(jù)線上提示繳納筆試費(fèi)用50元/人（依據(jù)川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)、川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2022〕539號(hào)），繳費(fèi)?截止時(shí)間為2025年8月29日12時(shí)。完成繳費(fèi)即報(bào)名成功，逾期未繳費(fèi)視為自動(dòng)放棄，除職位取消等特殊情況外概不辦理退費(fèi)手續(xù)。（四）職位調(diào)整筆試開考比例為確認(rèn)繳費(fèi)人數(shù)與招聘名額之比不低于3：1，未達(dá)開考比例的職位，由公安廳調(diào)減或取消招聘計(jì)劃，相關(guān)報(bào)考者可申請(qǐng)調(diào)劑或退費(fèi)。申請(qǐng)退費(fèi)的，已繳納費(fèi)用于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)退回。如有調(diào)減或取消招聘計(jì)劃，于2025年9月1日完成并公示。（五）打印準(zhǔn)考證完成繳費(fèi)的報(bào)考者，于2025年9月3日9時(shí)至9月6日9時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證（A4紙）。考試各個(gè)環(huán)節(jié)須攜帶準(zhǔn)考證及有效身份證，身份證復(fù)印件和過期身份證不得作為參加考試有效證件。四、考試、資格復(fù)審和體能測(cè)評(píng)（上下滑動(dòng)查看）（一）筆試1.時(shí)間地點(diǎn)：2025年9月6日，成都市，具體時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。2.測(cè)試內(nèi)容：行政職業(yè)能力測(cè)試、政治理論、公安基礎(chǔ)知識(shí)、法律基礎(chǔ)知識(shí)、四川省情等。閉卷，滿分100分，采用機(jī)讀卡答題，請(qǐng)考生自帶簽字筆、2B鉛筆和橡皮擦。3.成績(jī)查詢：2025年9月10日前在報(bào)名網(wǎng)站公布，考生可登錄查詢。4.入圍面試和體能測(cè)評(píng)人員公布。根據(jù)成績(jī)排名，按照入圍人數(shù)與招聘名額3:1比例確定參加面試和體能測(cè)評(píng)的人員名單。若按3：1比例出現(xiàn)最后一名成績(jī)并列，則并列人員一并進(jìn)入；因考生自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)未達(dá)到競(jìng)爭(zhēng)比例的，則按筆試成績(jī)排名依次遞補(bǔ)；因考生筆試棄考，出現(xiàn)個(gè)別職位入圍人數(shù)達(dá)不到3：1，則參加筆試人員全部入圍。（二）面試1.時(shí)間地點(diǎn)：2025年9月13日、14日分兩批，在四川警察學(xué)院成都校區(qū)（成都市雙流區(qū)云嶺路36號(hào)）組織。2.面試形式：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測(cè)試考生口頭表達(dá)能力、綜合分析能力、計(jì)劃組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、情緒控制等綜合素質(zhì)能力。3.成績(jī)確認(rèn)：滿分100分，現(xiàn)場(chǎng)公布得分并簽字確認(rèn)。同一職位只設(shè)一個(gè)面試室的，現(xiàn)場(chǎng)得分即為最終成績(jī)；同一職位設(shè)多個(gè)面試室的，須將現(xiàn)場(chǎng)得分采用二次平均法計(jì)算后得出最終成績(jī)。最終成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站公示。（三）資格復(fù)審面試當(dāng)日須遞交資格復(fù)審資料，復(fù)審材料包括：報(bào)名信息表2張、1寸彩色白底免冠近期證件照2張、本人二代居民身份證原件及復(fù)印件2份、戶口簿原件及復(fù)印件2份（首頁及本人頁）、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件2份、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證材料（《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》）1份、個(gè)人征信材料（中國(guó)人民銀行征信中心出具）1份、滿足優(yōu)先招聘條件相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件2份及其他資質(zhì)證書原件和復(fù)印件2份；非四川省戶籍考生需提供實(shí)際居住證明材料和復(fù)印件1份，包括但不限于本人居住證、房產(chǎn)證。（四）體能測(cè)評(píng)1.時(shí)間地點(diǎn)：2025年9月20日，四川警察學(xué)院成都校區(qū)。2.測(cè)評(píng)內(nèi)容：10米×4往返跑、縱跳摸高、1000米（男）/800米（女）跑共3個(gè)項(xiàng)目。測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)的通知》執(zhí)行（詳見附件2）。3.成績(jī)確認(rèn)。兩項(xiàng)達(dá)標(biāo)為合格，現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)并簽字確認(rèn)。若前兩項(xiàng)達(dá)標(biāo)，可不參加第三項(xiàng)測(cè)試。4.注意事項(xiàng)?？忌鷳?yīng)確認(rèn)自身無不適宜劇烈運(yùn)動(dòng)的疾病，自愿承擔(dān)體能測(cè)試風(fēng)險(xiǎn)（建議自行投保人身意外險(xiǎn)）。（五）考試總成績(jī)及入圍體檢人員名單公示1.?總成績(jī)計(jì)算?：總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。2.入圍體檢人員確定：根據(jù)總成績(jī)排名，且體能測(cè)評(píng)和資格復(fù)審合格，等額確定各職位參加體檢人員。若總成績(jī)相同，則遵循符合優(yōu)先招聘條件的、面試成績(jī)高的排名靠前原則。3.總成績(jī)及入圍體檢人員名單公示：2025年9月底前在報(bào)名網(wǎng)站公示。（六）面試和體能測(cè)評(píng)后調(diào)劑若面試和體能測(cè)評(píng)后出現(xiàn)招聘職位空缺情況，由公安廳統(tǒng)一組織調(diào)劑。1.調(diào)劑人員范圍：報(bào)名時(shí)承諾服從調(diào)劑，完成面試且體能測(cè)評(píng)合格，但未入圍首批體檢人員名單的應(yīng)聘人員。2.調(diào)劑方式：從報(bào)考同一招聘單位中符合招聘職位要求的同類職位人員中調(diào)劑，調(diào)劑順序按總成績(jī)排名，同時(shí)遵循優(yōu)先原則，經(jīng)征求考生意見并由考生提出書面申請(qǐng)后調(diào)劑。五、體檢、心理素質(zhì)測(cè)評(píng)和考察（上下滑動(dòng)查看）（一）體檢、心理素質(zhì)測(cè)評(píng)1.時(shí)間地點(diǎn)：以招聘單位通知為準(zhǔn)。2.體檢標(biāo)準(zhǔn)：參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。3.費(fèi)用：體檢、心理素質(zhì)測(cè)評(píng)費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。4.復(fù)檢：體檢不合格，對(duì)結(jié)論有異議的，可在接到通知3日內(nèi)提出書面復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行一次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。心理素質(zhì)測(cè)評(píng)不復(fù)測(cè)。5.遞補(bǔ)：體檢、心理素質(zhì)測(cè)評(píng)不合格或自動(dòng)放棄的予以淘汰，按照考試總成績(jī)排名順序，且體能測(cè)評(píng)和資格復(fù)審合格，依次遞補(bǔ)體檢人員。6.要求：凡在報(bào)名或在體檢、心理素質(zhì)測(cè)評(píng)中弄虛作假，或者有意隱瞞影響聘用的疾病的人員，取消體檢資格，并做出處理。（二）考察體檢、心理素質(zhì)測(cè)評(píng)合格的考生確定為考察人選?？疾煊烧衅竼挝话凑蛰o警管理相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，重點(diǎn)考察政治思想、道德品質(zhì)及遵紀(jì)守法等情況?？疾觳缓细窕蜃詣?dòng)放棄的予以淘汰，按照考試總成績(jī)排名順序，且體能測(cè)評(píng)、心理素質(zhì)測(cè)評(píng)和資格復(fù)審合格，并遵循優(yōu)先原則，依次遞補(bǔ)體檢人員。六、公示和聘用（一）公示。擬聘用人員名單于報(bào)名網(wǎng)站向社會(huì)公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，反映問題須以真實(shí)姓名，并提供必要的調(diào)查線索。（二）聘用。公示期滿后，對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用，并按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行遞補(bǔ)；沒有問題反映或有反映但不影響聘用的，確定為擬聘用人員，按《四川省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法》規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。逾期未報(bào)到的視為自動(dòng)放棄，并按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行遞補(bǔ)。（三）試用期。試用期兩個(gè)月（含崗前培訓(xùn)），試用期被證明不符合聘用條件的或考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。七、薪酬待遇按國(guó)家規(guī)定統(tǒng)一購買應(yīng)由單位承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)（含養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷）、住房公積金和意外傷害險(xiǎn)，根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定享受帶薪年休假，每年組織健康體檢等。薪酬按照各招聘單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。附件:1.四川省公安廳2025年公開招聘第二批警務(wù)輔助人員職位表（長(zhǎng)按識(shí)別二維碼查看）2.四川省公安廳2025年公開招聘第二批警務(wù)輔助人員體能測(cè)評(píng)參考標(biāo)準(zhǔn)（長(zhǎng)按識(shí)別二維碼查看）

【8月公招】2025年眉山市青神縣青少年宮教師招聘的公告

2025-08-20

招賢納新“職”等你來青神縣青少年宮招聘教師啦~青神縣青少年宮成立于1992年，是共青團(tuán)青神縣委下屬公益二類事業(yè)單位，是共青團(tuán)、少先隊(duì)組織直接聯(lián)系、服務(wù)和引領(lǐng)青少年的重要陣地、是促進(jìn)青少年成長(zhǎng)成才、全面發(fā)展的校外活動(dòng)陣地，是加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)、推進(jìn)素質(zhì)教育、建設(shè)社會(huì)主義精神文明的重要場(chǎng)所。新宮坐落于四川省眉山市青神縣楊坡兒街（濱江小學(xué)旁邊），占地面積1866.7平方米，建筑面積2752.6平方米。宮內(nèi)環(huán)境優(yōu)雅，教學(xué)設(shè)備先進(jìn)，有美術(shù)室、書法室、鋼琴室、舞蹈室、語言室、科創(chuàng)室、主題活動(dòng)室等20多個(gè)教學(xué)室，能滿足不同年齡段孩子的興趣特長(zhǎng)培養(yǎng)。現(xiàn)因工作需要，面向社會(huì)公開招聘以下崗位，本次公開招聘為兼職教師招聘，招聘的人員按青神縣青少年宮兼職教師管理?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：招聘崗位籃球、足球、乒乓球、跆拳道、散打，兒童畫、動(dòng)漫、素描、拉丁舞、爵士舞、街舞、古箏、鋼琴、硬筆書法、毛筆、小主持人等兼職教師數(shù)名以及助教若干。招聘條件JOIN US1.遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)或社會(huì)失信記錄；2.熱愛教育事業(yè)，組織紀(jì)律性強(qiáng)，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，有責(zé)任心，作風(fēng)正派，能自覺遵守青神縣青少年宮各項(xiàng)規(guī)章制度；3.具有2年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，持有相應(yīng)的教師資格證、本科及以上學(xué)歷（含在讀），專業(yè)能力突出者可適當(dāng)放寬條件；4.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體和心理?xiàng)l件。工作職責(zé)要求JOIN US1.做好教育教學(xué)工作，啟發(fā)學(xué)生興趣和創(chuàng)造力；2.保管好教學(xué)用品，每學(xué)期做好核查、清點(diǎn)工作；3.積極參與特長(zhǎng)生的培養(yǎng)，指導(dǎo)課外學(xué)習(xí)，處理好普及與提高的關(guān)系；4.積極組織學(xué)生參加各級(jí)各類相關(guān)活動(dòng)競(jìng)賽；5.配合我宮安排的其他工作。福利及待遇按照相關(guān)規(guī)定以勞務(wù)費(fèi)形式結(jié)算課時(shí)工資（教師課時(shí)費(fèi)面議）。報(bào)名方法1.報(bào)名方式：（1）填寫《青神縣青少年宮教師應(yīng)聘報(bào)名登記表》（見附件），發(fā)送至招聘郵箱：1244011218@qq.com，郵件名稱統(tǒng)一格式命名：姓名+應(yīng)聘教師崗位+聯(lián)系方式。掃一掃下載報(bào)名登記表（2）紙質(zhì)報(bào)名登記表、相關(guān)證件、榮譽(yù)證書及其復(fù)印件，面試考核時(shí)一并交到青神縣青少年宮。2.報(bào)名時(shí)間：即日起至8月27日。3.專業(yè)能力考核：青神縣青少年宮統(tǒng)一組織面試考核，時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容另行通知。聯(lián)系方式電話：028-38865550、19982642168（王主任）

【8月公招】眉山市國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)集團(tuán)有限公司關(guān)于2025年秋季集中公開招聘的公告

2025-08-18

【8月公招】眉山市東坡區(qū)特殊教育學(xué)校 2025年招聘聘用教師（編外）公告

2025-08-15

一、學(xué)校簡(jiǎn)介眉山市東坡區(qū)特殊教育學(xué)校始建于1991年，是一所為視障、聽障、智障三類殘疾兒童少年提供九年義務(wù)教育、高中教育及職業(yè)教育的綜合性特殊教育學(xué)校。學(xué)校始終堅(jiān)持“天生我材必有用”的辦學(xué)理念和“素質(zhì)養(yǎng)成·康復(fù)矯治·從業(yè)關(guān)懷”辦學(xué)思路，樹立“學(xué)會(huì)自理、學(xué)會(huì)自立、學(xué)會(huì)自強(qiáng)”的辦學(xué)目標(biāo)，形成“真情溝通、愛心交往、陽光生活”的校園風(fēng)氣和“有志氣、勤文技、守紀(jì)律、能適應(yīng)”的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。教師秉承“善教、樂學(xué)、博愛、致遠(yuǎn)”的校訓(xùn)，展示了“學(xué)生永遠(yuǎn)在我們關(guān)懷的視域內(nèi)”的教師風(fēng)采。學(xué)校先后被命名為全國(guó)特殊教育先進(jìn)單位、四川省愛心助殘十佳集體、殘疾人之家先進(jìn)集體、眉山市校風(fēng)示范校、東坡區(qū)名校等稱號(hào)。學(xué)?，F(xiàn)有教職工42人，殘疾學(xué)生185人，其中在校學(xué)生139人，13個(gè)班級(jí)，送教上門學(xué)生46人，7個(gè)班級(jí)。學(xué)校占地面積6667平方米，現(xiàn)有啟智樓、啟聰樓、啟思樓，多感官教室、感統(tǒng)訓(xùn)練室、律動(dòng)室、微機(jī)室、美術(shù)室、閱覽室、音樂室、手功能室、陶藝室、蒙氏教室、心理咨詢室和宣泄室等。學(xué)校按照國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行課程設(shè)置和實(shí)施，以需定教，以研促教，教康結(jié)合，實(shí)施個(gè)別化教育，并結(jié)合開展以實(shí)踐為重點(diǎn)的特色德育活動(dòng)，旨在為每一個(gè)有特殊需求的孩子提供最適宜的支持。二、招聘崗位特殊教育學(xué)科教師2名三、招聘條件(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，無治安管理處罰、刑事犯罪、征信不良等記錄，品行良好。(二)專業(yè)技術(shù)崗位類人員應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)的職業(yè)準(zhǔn)入資格證，熱愛教育事業(yè)，服從學(xué)校管理，勝任應(yīng)聘崗位工作。(三)身心健康，具有正常履行用工崗位職責(zé)的身體條件。必須具有區(qū)(縣)級(jí)及以上醫(yī)院體檢合格證明和心理評(píng)估報(bào)告。(四)符合學(xué)校對(duì)應(yīng)崗位的其他條件要求。1.熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛特殊教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，具有敬業(yè)精神、育人智慧、愛生情懷和良好的職業(yè)道德，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，具有崗位所需專業(yè)知識(shí)和技能。2.年齡在35周歲以下，身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件；碩士研究生可放寬到40周歲以下。3.認(rèn)同學(xué)校文化，服從學(xué)校工作安排。4.學(xué)歷、教師資格證、普通話等級(jí)證要求：具有本科及以上學(xué)歷，具有小學(xué)及以上學(xué)段教師資格證，普通話等級(jí)符合對(duì)應(yīng)資格要求。5.專業(yè)要求：須為特殊教育、教育康復(fù)、運(yùn)動(dòng)康復(fù)或體育教育專業(yè)。四、招聘程序1.投遞簡(jiǎn)歷；2.審核通知；3.現(xiàn)場(chǎng)考核；4.身體檢查；5.合格錄用（按教育部《關(guān)于推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》開展擬聘用教師準(zhǔn)入查詢不受影響者方可錄用）；6.簽訂合同。五、薪資待遇按《眉山市東坡區(qū)學(xué)校編外用工人員管理辦法（暫行）》執(zhí)行。六、報(bào)名與資格審核應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷（須有聯(lián)系方式）、相關(guān)證明材料（身份證、畢業(yè)證、教師資格證、普通話等級(jí)證、各類獲獎(jiǎng)證書等）轉(zhuǎn)換成PDF格式發(fā)送至指定郵箱：597301286@qq.com。報(bào)名截止時(shí)間：2025年8月20日18:00。資格審核時(shí)間：2025年8月21日。通過資格審核的人員，學(xué)校將以電話或短信等方式通知本人參加現(xiàn)場(chǎng)考核相關(guān)事宜?？己藭r(shí)請(qǐng)帶上相關(guān)證明材料原件以備查驗(yàn)。未通過資格審核者，學(xué)校將不再單獨(dú)通知。咨詢電話：李老師13990340618 何老師13990344779七、考核方式1.現(xiàn)場(chǎng)考核時(shí)間：學(xué)校將以電話或短信方式通知本人。2.現(xiàn)場(chǎng)考核地點(diǎn)：眉山市東坡區(qū)特殊教育學(xué)校（眉山市東坡區(qū)紅星西路126號(hào)）。3.現(xiàn)場(chǎng)考核內(nèi)容：無學(xué)生試講、答辯、特長(zhǎng)展示。

【8月公招】眉山市宏景建設(shè)工程有限公司2025年下半年公開招聘的公告

2025-08-15

眉山市宏景建設(shè)工程有限公司為眉山投資控股集團(tuán)下屬市屬國(guó)有企業(yè)，經(jīng)營(yíng)范圍主要為房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目工程總承包。因公司經(jīng)營(yíng)管理需要，擬公開招聘2名員工。一、招聘職位及人數(shù)（一）眉山發(fā)展地產(chǎn)首域項(xiàng)目部安全員1名；（二）眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院產(chǎn)教融合建設(shè)項(xiàng)目部安全員1名。二、招聘條件（一）任職基本條件1．具有較高的政治素養(yǎng)，道德品行和職業(yè)素質(zhì)，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策，具有較好的群眾基礎(chǔ)；2．具有履行崗位職責(zé)所必備的專業(yè)知識(shí)，熟悉所任職崗位有關(guān)政策、法律法規(guī)，有較豐富的管理經(jīng)驗(yàn)；3．具有積極的工作態(tài)度和事業(yè)心，勤勉盡責(zé)，肯學(xué)肯鉆，工作一絲不茍；4．具有創(chuàng)新的工作方法和高效率的工作能力，具有良好的履職紀(jì)錄，工作業(yè)績(jī)突出；5．具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法、克己奉公，廉潔從業(yè)，作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)好。（二）任職要求年齡40周歲以下；全日制大專及以上學(xué)歷，工程管理類相關(guān)專業(yè)；持有安全員C證；3年以上建筑類安全相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)及現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)，至少完成過一個(gè)建筑類項(xiàng)目的全過程安全管理工作；有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，可獨(dú)自與甲方、監(jiān)理、分包等單位進(jìn)行有效的工作溝通；熟悉國(guó)家和地方的安全規(guī)范，可獨(dú)立完成安全生產(chǎn)資料的收集、歸檔工作。三、工資待遇按照《眉山市宏景建設(shè)工程有限公司薪酬管理辦法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、公開招聘程序（一）報(bào)名時(shí)間：2025年8月6日-2025年8月20日。（二）報(bào)名要求：符合上述要求的應(yīng)聘者，請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷連同身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證、職（執(zhí)）業(yè)資格證及相關(guān)任職證明復(fù)印件，并注明應(yīng)聘崗位，掃描后通過電子郵件以附件形式發(fā)送至：hjjsgs@foxmail.com，或持以上證書、證件及材料到眉山市宏景建設(shè)工程有限公司綜合部報(bào)名。（三）聯(lián)系電話：028-38234188、18011299383傅女士（四）地址：眉山市東坡區(qū)鐵環(huán)路345號(hào)。五、資格審查綜合管理部對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。如同一崗位通過資格審查人數(shù)與招聘人數(shù)比例未達(dá)到3:1的，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。六、考核測(cè)評(píng)（一）筆試卷面滿分100分，主要考察應(yīng)聘者的基礎(chǔ)知識(shí)、思維能力和崗位專業(yè)知識(shí)等。（二）面試面試滿分為100分，綜合考察應(yīng)聘者的問題分析能力、語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及儀表儀態(tài)形象等。根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績(jī)，按照錄用名額的5倍，由高分到低分確定面試人選（筆試成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試）。若筆試人員不足5倍的，則全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試缺考或存在違規(guī)違紀(jì)情況的，取消面試資格。七、組織考察根據(jù)筆試（分值占比40%）和面試（分值占比60%）綜合成績(jī)進(jìn)行排名，由高分到低分確定為考察對(duì)象，通過適當(dāng)方式了解考察對(duì)象情況。因自愿放棄、考察不合格等各種原因出現(xiàn)缺額的，可按排名遞補(bǔ)。八、研究決定及聘任根據(jù)筆試、面試、考察等相關(guān)情況，擬聘用人選在完成聘用審批程序后，與公司簽訂“以完成一定工作任務(wù)為期限”的勞動(dòng)合同（項(xiàng)目制）。九、紀(jì)律要求應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即刻取消應(yīng)聘資格。

【8月公招】2025年成都市金牛國(guó)投人力資源服務(wù)有限公司公開招聘編外人員公告

2025-08-15

根據(jù)工作需要，成都市金牛國(guó)投人力資源服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“國(guó)投人力”）面向社會(huì)公開招聘編外人員5名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、招聘范圍及對(duì)象符合招聘崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員和高校畢業(yè)生，已取得崗位要求相應(yīng)學(xué)歷的畢業(yè)證書。二、招聘崗位成都市金牛區(qū)人民政府西華街道辦事處編外工作人員5名，其中：辦公輔助崗4名，負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)辦公輔助工作；車輛駕駛崗1名，負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)車輛運(yùn)行管理輔助工作。三、應(yīng)聘資格條件（一）應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：1．18周歲以上（2007年7月31日前出生）；2．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；3．具有較高的思想政治素質(zhì)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法、愛崗敬業(yè)、作風(fēng)務(wù)實(shí)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；4．身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；5．能熟練操作辦公軟件，有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；6．符合招聘崗位確定的其他條件。（詳見附件1）。（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：1．曾受過刑事處罰或被免于刑事處罰的；2．曾被開除公職或公務(wù)員（參公人員）被辭退未滿五年的；3．涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；4．參加或曾經(jīng)參加非法組織、色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的；5．具有法律、政策規(guī)定不得報(bào)考和聘用的其他情形。（三）資格條件截止時(shí)間：除招聘公告已明確的時(shí)間外，報(bào)考人員其他報(bào)名資格條件取得時(shí)間，均截止于報(bào)名開始時(shí)間前一日。四、報(bào)名（一）報(bào)名時(shí)間2025年8月15日至8月22日9:00-17:00（工作日）。（二）報(bào)名方式及聯(lián)系方式現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名地點(diǎn)：成都市金牛區(qū)府河苑三路233號(hào)西華街道辦事處303辦公室。聯(lián)系人：羅老師，聯(lián)系電話：87593970。（三）報(bào)名所需資料1．本人第二代居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書以及報(bào)考崗位要求的其他證件；所在單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明或同意辭職或已解除聘用（勞動(dòng)）合同、解除協(xié)議的證明。以上證件均包括原件和復(fù)印件。2．填寫并打印附件2《成都市金牛國(guó)投人力資源服務(wù)有限公司2025年公開招聘編外人員報(bào)名表》1份，同時(shí)在報(bào)名表上粘貼近期免冠一寸照片1張。（四）注意事項(xiàng)1．應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與資格條件要求相符，報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員個(gè)人應(yīng)認(rèn)真詳實(shí)填寫報(bào)名信息表，提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。2．應(yīng)聘人員在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘實(shí)施單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。3．應(yīng)聘人員需在報(bào)名表中如實(shí)告知是否存在影響正常履行職責(zé)的重大手術(shù)史、重大疾病史和心理健康問題。若報(bào)考者未及時(shí)主動(dòng)告知有關(guān)事項(xiàng)，在正式錄用后出現(xiàn)影響正常履行職責(zé)的情況，用人單位有權(quán)主動(dòng)解除聘用關(guān)系。五、考試考核（一）考試方式。本次公開招聘考核采取筆試+面試方式進(jìn)行，均實(shí)行百分制，由成都市金牛區(qū)人民政府西華街道辦事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？荚嚱Y(jié)束后，按筆試占50%，面試成績(jī)占50%計(jì)算考試總成績(jī)?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)通過電話方式告知。參加面試時(shí)，須攜帶第二代居民身份證，同時(shí)提供報(bào)名相關(guān)紙質(zhì)材料原件和復(fù)印件用于現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。（二）考試內(nèi)容。筆試內(nèi)容（包含但不限于）：社會(huì)基礎(chǔ)知識(shí)、黨務(wù)知識(shí)、公共管理、時(shí)事政治、法律基礎(chǔ)、市情區(qū)情等，合格分?jǐn)?shù)線60分；面試內(nèi)容（包含但不限于）：普通話水平、相關(guān)法律法規(guī)、個(gè)人求職意向和工作經(jīng)歷等方面情況、服務(wù)意識(shí)和行為規(guī)范、應(yīng)變能力等，合格分?jǐn)?shù)線60分。（三）實(shí)施辦法。筆試結(jié)束后，在筆試成績(jī)合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位擬錄用人數(shù)1:3的比例確定面試人員（如出現(xiàn)進(jìn)入面試最后一名筆試同分的情況，則同分者一并進(jìn)行面試）。六、體檢及考察根據(jù)考生筆試和面試總成績(jī)排名，按照從高到低的順序等額確定體檢人選，并組織人員體檢（體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)）。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員實(shí)施考察，主要考察有無刑事犯罪記錄以及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況。體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，按筆試和面試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。七、聘用體檢、考察合格者確定為擬聘人員，在金牛區(qū)人民政府門戶網(wǎng)（www.jinniu.gov.cn）進(jìn)行公示7日。經(jīng)公示無異議的擬聘人員按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。1.被聘用人員接到通知后，須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。2.對(duì)于新聘用人員，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定確定試用期限。在試用期內(nèi)有下列情形之一的，視為不符合錄用條件，取消聘用資格：（1）入職前后提供虛假信息的；（2）無法完成用工單位分配的工作任務(wù)的；（3）違反法律法規(guī)、單位規(guī)章制度等行為的；（4）法律、法規(guī)和規(guī)章等規(guī)定應(yīng)解聘的其他情形。八、其他（一）按有關(guān)規(guī)定與招聘人員簽訂勞動(dòng)合同，招聘人員薪酬待遇按照金牛區(qū)編外人員管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（二）其他未盡事項(xiàng)請(qǐng)電話咨詢：028—87593970（金牛區(qū)西華街道辦事處黨建工作辦公室羅老師）。

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